我单位是综合计算工时制的，每年规定不超过1998个小时，现有一批员工来的时间较短，但公司面临放假问题，想按比例使他们拿工资，请问他们拿的放假期间的工资能低于最低工资标准吗？谢谢...
//www.110.com/ask/question-229040.html-了解详情
我是中介介绍进电子厂的15岁的童工小时工，每天上班11到12小时，周末偶尔加班，黑心中介想克扣我工资，合同上写的是10-14每小时（童工合同没有法律效应），不过他们只给我算10元一小时，请问我向劳动局是按每小时16.4元每小时的东莞市最低工资标准来算吗？...
//www.110.com/ask/question-14753517.html-了解详情
我是中介介绍进电子厂的15岁的童工小时工，每天上班11到12小时，周末偶尔加班，黑心中介想克扣我工资，合同上写的是10-14每小时（童工合同没有法律效应），不过他们只给我算10元一小时，请问我向劳动局是按每小时16.4元每小时的东莞市最低工资标准来算吗？...
//www.110.com/ask/question-14753511.html-了解详情
我是一个打暑假工的学生，每天工作时间大约在13个小时，一小时是2块钱，我想问这个工资能不能按照最低工资标准，而且我没签订合同，事先说好按月算工资结果一个月下来了，是按照天算的，还随意克扣工资，是否可以直接离职？...
//www.110.com/ask/question-14493054.html-了解详情
约定每天工作8小时，但实际每天工作13小时，并且只发11个小时工资，单位说每天要扣除吃饭时间。同时基本工资低于南京最低工资标准，并以此为基准计算加班费，公积金也没按实际平均工资缴纳，也是按基本工资缴纳。这种情况我是否可以单方和单位解除合同，并要求支付经济补偿，同时补足工资和公积金...
//www.110.com/ask/question-13441151.html-了解详情
最近在找兼职发现工资都距离深圳最低工资18.5很远 例如肯德基12/h 服装店16/h 达到18/h已经算是最高的了 难道兼职不属于最低工资范围吗？...
//www.110.com/ask/question-4206222.html-了解详情
早晨 9点到晚上6点 一天8小时工作 按小时算工资 中间休息的一小时扣点不算钱 合理么 一天 实习工资100 但南京最低工资标准不是14.5一小时么 这样算钱合理么 可以如何解决...
//www.110.com/ask/question-3373237.html-了解详情
全职转为兼职，而且未按大连最低小时工资计算兼职工资，自入职以来都按每周工作6天，每周48小时工作制未曾按相关法规支付200%的加班费，每年的所有法定节假日都以按标准工资/30*2的标准计算法定假日加班费，分公司未曾办理综合工时；社保、公积金也未按相关规定如实进行缴纳。请问 ...
//www.110.com/ask/question-3260054.html-了解详情
一次拿到3000，公司上班一般上6天，一天12小时，按加班时间算出来一个小时只有7.59元，本地最低工资标准11.1元。合理吗？ 我现在的月薪是2750，公司最近老是叫星期天加班，平时也偶尔加到晚上10：30，但是上面说要过了136个加班小时才另算钱，这合理吗？ 有一次我请假1小时扣了我 ...
//www.110.com/ask/question-2063359.html-了解详情
太少，没有签字领工资。后来上网查询了一下，无锡市在2011年2月前临时工最低工资标准是9.2元每一小时，之后调整为11.3元每小时，后来跟老板娘商量是不是能加点？老板娘未理睬。后来我朋友去无锡市新区后宅劳动监察支队反应情况，工作人员立马就登记去处理了，结果是打电话 ...
//www.110.com/ask/question-1420401.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务