店里说明原因向老板辞职。他和他的朋友商量了一下，晚上给我结算工资，让我第二天过来。我觉得自己这样做很对不起老板，但是我也是没有办法，一家新开 长期和兼职的工资是不一样的，兼职底薪是900加300补助一共1200，干不够一个月不给300补助，长期的底薪是1500加300补助一共是1800，还要压300元 ...
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，说去找了社保局的主管。但主管说我的辞职信息公司是9月21日去社保局登记的，只能在9月份才可以修改，过来9月就不能修改了... ... 在此，我也得声明 和公司领导签字盖章做证明）；现在因为中间出现的一些插曲让简单的事变得这么复杂。我很无奈！家里还有一个十来岁的女儿需要我来抚养，老公也没有工作，我现在 ...
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想通了再说。如果有意见则可以自己辞职。原告很不解，没有同意。此后多次交涉，未有改善，矛盾激化。被强制休息一周后，9月23日原告回到科室上班被护士长A 。 申诉理由：根据《劳动合同法》规定，“第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 ...
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我在一家幼儿园工作，我面试时园长说试用期是一个月，试用期的这一个月没有签合同，现在我的试用期刚满，我不想做了，因为老板一点点小事就总是骂人，我觉得压力好大 有权延长试用期，我气死了！有这样的说法吗？可我现在没有证据证明当初说的试用期是一个月（不过其他跟我一起进来的人都是一个月），我有权辞职拿回工资吗？...
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要到我请假的时间了,4月3号那天,店长把我喊来,说你要请多少天的假,我说一个星期加月休4天！然后我就问gxg经理那边怎么说！我还问了一句不倒扣我工资吧！然后 找他也没有用！我真的……！因为当初我就和他说过请不了假的话！我现在就可以辞职他不同意……！而且还要继续扣我3月份工资算我旷工！他们这样做合法吗？...
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第一个月要压我400，然后每个月压200要做满一年才退，我现在做了5个月，可以要回我的押金吗，（扣押金只给我开了一张发票，上面只有我 的假有我11没上班，安旷工一天120算直接把我一个月工资1400全扣完。4月24日我给老板说辞职，老板说要辞职提前一个月说，不然安旷工算，因为我们是每个月10号才发上 ...
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上班，厂里没有签劳动合同法，也没有买社会保险，一天上班12小时工资不到一百块，早上提前10钟开早会迟到罚款50块，上班说话也罚款50块，一个班上厕所超过2次罚款50块 罚50第二次翻倍………进厂前说好做满6个月，可以辞职，我做满6个月了找了领导无数次也不批，这样的厂是合法的吗？我该怎么样才能辞职？？？ ...
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厂上班，厂里没有签劳动合同法，也没有买社会保险，一天上班12小时工资不到一百块，早上提前10钟开早会迟到罚款50块，上班说话也罚款50块，一个班上厕所超过2次罚款50块， 次罚50第二次翻倍………进厂前说好做满6个月，可以辞职，我做满6个月了找了领导无数次也不批，这样的厂是合法的吗？我该怎么样才能辞职...
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对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 第十六条 乙方到甲方工作前没有做过本行工作（√ ）；没有做过本岗位工作（√）；新进厂员工（ √ ）；新学员（ √ 社会保险关系转移手续。 第十九条（1）、因乙方的原因合同期未满而提出离职，乙方应提前一个月书面申请，在申请未批准前，须教会新员工，办理完整有效的 ...
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的时候说前两个月试用，而且是没有工资的，期间只要带我的师傅觉得我的能力可以转正了就可以一个月给我转正；师傅在我工作满一个月的时候就和她提过可以给我转正了 倍赔偿，补缴社医保对于企业里面所谓的转正有要求吗？如果我辞职，公司能给我付这几个月所做的项目提成吗？我3月2号就开始在公司上班了，可是5月份才开始打 ...
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