我最近刚收到武装部通知,说8月5号前就要去部队报到了,所以才要急辞的,但是公司就一直抓我我没有提前一个月告知这项不放),所以拿不到这个月的工资,想请问下这合法吗,没记错的话因为应征入伍而单方面解除劳动合同的好像不需要承担法律责任的吧,可以告诉我是否有这方面规定吗,保留劳动合同那个 ...
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解释说.休息和请假都是一样的,只要有每周有一日休息就可以了,但是我也没有得到每周有一日休息,节假日带薪假期公司解释说是已经在基本工资950元里发了,,请问我现在的情况我可以单方面要求立刻解除劳动合同和要求公司一次性结清工资吗?????、、谢谢各位好心人,帮帮我啊在线等待非常急 ...
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一直逃避不合作。2012年4月17日,公司找了一个“无故旷工3天以上,严重违反公司规章制度而解除劳动合同”的理由,单方面和我解除合同,并要求我不能进公司。我 7)公司以这样的理由解雇我,我还可以得到其它那些应得的经济补偿?比如没有签合同的那段时间的双倍工资吗? 万分感谢谢大家热心帮我解答这些问题。我的 ...
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你好,我劳动合同还有两年,公司现在单方面提出:每年赔一个月工资解除合同,.不同意解除合同公司会调派省内其他分公司上班,请问律师,如果本人不同意他们提出的赔赏标准,要求2n+1可以吗,谢谢解答!...
//www.110.com/ask/question-14434805.html-
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劳动纠纷,试用期未签合同未交五险一金,单方面解除劳动关系 您我在一家公司从5月22号入职,到6月8号为止,公司并没有签署劳动合同,许诺到期权合同 劳动关系,6月9号就可以不用上班了,直接办理离职手续。 目前公司给的解决方案是,只把我上班的几天工资进行结算,大家有什么比较好的建议吗?后续应该如何处理,我 ...
//www.110.com/ask/question-11247585.html-
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劳动纠纷,试用期未签合同未交五险一金,单方面解除劳动关系 您我在一家公司从5月22号入职,到6月8号为止,公司并没有签署劳动合同,许诺到期权合同 劳动关系,6月9号就可以不用上班了,直接办理离职手续。 目前公司给的解决方案是,只把我上班的几天工资进行结算,大家有什么比较好的建议吗?后续应该如何处理,我 ...
//www.110.com/ask/question-11247580.html-
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厂自离厂2014年,已经有11年。今年7月我向公司提出自动解除劳动合同。愿因是公司自2007年-2012年开始不按时发放工资,最长拖欠时间长 没有缴纳,公司在我自己单方面解除劳动合同时说我是自动解除合同没有失业金领。只有经济补偿可以领。按南宁市1200乘11年=13200元.这样的赔付合理吗?是否还有 ...
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自动离职。不给我安排实际的工作,在我工作的滴放安装摄像头等等,我都没有离职。现在公司提出要给我降薪或者是到现场做一线员工,我不接受。公司就以我不服从合理工作安排,对我处分,单方面解除劳动合同。我想问一下,在这中情况下,我可以终止合同吗?公司应该对我进行赔偿吗?怎么赔?谢谢!...
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告知如不同意协议解除,公司将单方面解除劳动合同,并在劳动记录中给予申请人负面评价。并且没有缘由无故不发放9月工资,并告知签署协议解除合同同时可以给予现金发放 。 这种情况下签署的协议能算重大误解和被公司威逼所签署的吗? 公司没有完全履行完协议,这个协议有效吗? 我是否能够撤销协议,恢复劳动关系,得到 ...
//www.110.com/ask/question-2534234.html-
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,不管不顾,2009年身体复查致使我病情加重,有医学证明。 现进一步涉及与企业因劳动合同期满,终止劳动关系,如何处理再就业的问题。因我俩是伤残柒级,按《 合同。因我俩都已是知天命之年,所以不会提出解除劳动合同,请问公司可以单方面解除职业病患者的劳动劳动吗? 二、《职业病防治法》第五十二条:职业病人除 ...
//www.110.com/ask/question-229223.html-
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