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月的工资补偿呢?工厂的人力资源部门说 没有补偿的。请告知,谢谢!(请注意我们合同的工作内容和工作地点)工厂的人力资源部门说没有补偿的。他们说,合同上没有规定是在龙头厂还是陶瓷厂工作,所以厂里说没有违反劳动合同,但我们实际就是在龙头厂里工作,到陶瓷厂工作的话我们的工作内容就改变了啊,我们到底有 ...
//www.110.com/ask/question-2861944.html-了解详情
说如果我不接受续约的话,就没有权利请求赔偿了?谢谢。那公司那边是否可以以主张“维持原劳动合同条件但是劳动者不愿意续订”为由,不用向我支付经济赔偿? 公司提前一个月给我发了不续约的正式邮件通知,后来我申请劳动仲裁后,他们口头跟我说要续约。我这样去仲裁的话胜率大吗?我可以选择不续 ...
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公司要给员工更改劳动合同,是考虑到绩效以及年终奖的问题.但是员工拒签,这样公司是有权开除员工,还是裁掉员工? 有赔偿吗? 多谢!由于之前的3年劳动合同,才刚刚履行1年,之前是固定工资,新的劳动合同要 改成绩效工资,大家多有不同意....
//www.110.com/ask/question-2204273.html-了解详情
不属于我的职责范围内的工作,而我提出不去,公司以此为由说我不听公司安排,解除劳动合同,请问这行吗?解除时,他没有提前15天跟我说,这行吗!我在物业 以此为由说我不听公司安排,解除劳动合同,请问这行吗?解除时,他没有提前15天跟我说,这行吗! 在解除劳动合同通知上,以上面问题,说我严重违反公司规章制度,...
//www.110.com/ask/question-2012217.html-了解详情
日,本人工作还差一个月就满2年,而且本人无重大工作过错,公司单方面违法解除劳动合同,请问严格按照劳动法,怎么支付赔偿金额!能详细一些最好!1,用人单位依法和 人名币?请问综合我的情况,我能拿到多少个月的补偿?谢谢 问题补充:本人的劳动合同是在中山签的,但是是在广州工作,依照中山2080元的职工平均工资 ...
//www.110.com/ask/question-1649651.html-了解详情
社保放在朋友公司代交。公司也不曾问过我有社保记录的问题。现在我打算以不买社保为由立即解除劳动合同(使用没提供劳动条件可随时离职那条) 直接离职避免要提前30天书面通知 的记录,再藏起那份声明,以同城市不能重复买社保为由否定我的理由?!劳动合同在半年时补签了。我问的主要是 因不买社保而立即解除合同在我说 ...
//www.110.com/ask/question-1621947.html-了解详情
。 沈阳那边以我是内部调转,不给出具离职证明? 这个合理吗?我现在手头有两份劳动合同,而且都没过期。 手头没人任何手续可以证明我头一份劳动合同是失效的。 这样是否有问题?...
//www.110.com/ask/question-1141406.html-了解详情
根据劳动合同法,我已经履行了提前通知的义务。 我想请问:我以这种方式解除劳动关系是否合法?(本人有谈话录音)。谢谢各位律师的解答,我想补充一个问题:只要是公司有这些违法行为存在,我只通知解除劳动合同就行么,不告之原因?这样合法么?...
//www.110.com/ask/question-1102464.html-了解详情
差17000元未付,2012年2、3月基本工资发放了每月3000元。我感觉公司好像没有按照劳动合同法执行,请问我有那些合法权益可以维权。: 请问可不可以主张2011年6月到2012年2月份之间单位未签劳动合同的双倍工资,,还有就是拖欠工资是不是可以有百分之二十五的补偿,劳动合同法 ...
//www.110.com/ask/question-1040750.html-了解详情
劳动合同中能否将试用期约定在用工之后的一两个月开始呢?如果按照用工后开始计算试用期这种办法已经签订了劳动合同,是否代表该劳动合同无效呢...
//www.110.com/ask/question-867170.html-了解详情
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