做事不顺，在2009年有两次不管对错，蔡科长都叫我等到合同期满自动辞职。2010年3月10号竞聘上岗位污水处理工不知何缘故11号接口头通知去 因劳动纠纷多次请假误工费1800元。）4、公司以逼迫形式和矿工理由，解除劳动合同未提前三十日通知劳动者额外支付一个月工资1600元。（按合同书第八条劳动合同变更 ...
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的解释理由，由甲方考量确认并同意后，可解除协议中止或恢复协议继续生效，同时甲方无需承担对乙方的任何补偿等合同及法律责任；反之则乙方同意并自愿承担任何 网站网页进行查询，不另行通告。 7、签约作品发布后，甲方必须在下一个月的5日前最后一个工作日进行签约作品上个月的订阅数结算，统计出具体稿酬金额，乙方可 ...
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为1700元，执行40小时/周工时制度。合同期满后，双方没有续签劳动合同，但邓燕华仍在康佳公司工作至2008年10月31日。2008年10月 至2008年10月解除劳动关系的经济补偿金18422.25元；4、2001年8月至2008年10月违法解除劳动关系的赔偿金36844.5元；5、未提前30天通知 ...
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房屋出租信息我们是在网上看到的，并没有去中介公司看过） 补充： 三个月房租，预付的水电费以及一个月的房租定金一共5200元。 第三季度交付租金的收据 规定日期缴纳房租，泽视为乙方违约单方解除合同，解除合同或合同期满，乙方应主动将要归还甲方 7乙方须按规定日期自行到公司财务部交纳房租毛病索取房租收据，补 ...
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实习津贴，不满一个月的按照 时间出勤天数核算实习津贴。甲方在乙方实习期间内将每月扣除一定金额培训费用，如乙方实习期满后与公司签订正式的劳动合同，并顺利 的； 乙方严重违反甲方几率，管理制度和规定的； 乙方有其他个人原因要求解除协议的，需提前7个工作日提出书面申请。 违反实习培训协议的责任： 1，乙方因 ...
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或告知的所有文件，乙方均应签署或签收，否则视为严重违反公司规章制度，甲方有权立即无补偿解除劳动合同。 4.双方发生争议应协商解决，协商不成的通过仲裁或 该损失不低于甲方支付给乙方的工资，因此乙方同意若自行辞职未提前30日通知甲方，最低赔偿甲方一个月工资的损害赔偿。 12.本补充协议自双方签署之日生效， ...
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工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合工厂实际情况逐日顺延发放。七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前一周通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度， 进行追偿。十二、试用期为一个月，试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。试用期满后薪酬待遇为1500。考核不合格者 ...
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仟元整；元，第一年尾款在建造师注册成功后（以省建设厅网站公告为准）的一个月内一次性支付清；第二、第三年的费用在相应年份的相同月份支付；乙方的接收 乙方如果自行转注册的，对甲方造成损失的应由乙方承担经济和法律责任；甲方如果提前解除合同，对乙方造成损失的应由甲方承担经济和法律责任；因法律法规及相关政策导致 ...
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同意后甲方为乙方办理退学手续。 二，甲方退费：扣除公司和学校实际产生的费用的余额退还给乙方，开学满一个月退学不予退费。 三、退费前，乙方应将甲、 、管理，不能正常实习的； 10）乙方私自与实习单位及其他用人单位签订《劳务用工合同》等类似协议或者乙方在本协议期间私自与其他单位发生雇佣关系的。 第七条、本 ...
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三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能 用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 我应该是算不能胜任工作的吧 请问在该种情况下 如果公司提前30天告诉我要辞退我 还会额外 ...
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