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你好!一家公司上班,面试的是临时工,只有口头协议,没签过劳动合同,做了一个多月月底辞职,三天没去公司公司强行让做到他们规定的日期,没同意,之后什么东西也没落实,后来工司用工司的规章制度罚款,扣工资,说三天没去上班当自动离职,双方僵持不下,后来公司发了几百块钱了事, ...
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请问,一家公司上班两个月,一个月前提出辞职,可到离职时公司不给结算工资,请问该怎么办...
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一家店里上班一个多月快两个月了然后想离职公司里面不同意然后说还要扣的服装押金不给钱公司里面没有给签合同有没有交保险?想离职他不同意怎么办...
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您好,想咨询您一个问题比如说一家公司上班,工资没发并且还把公司融资了一些自己,比如说融资的自己受法律保护吗。?...
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您好,想咨询您一个问题比如说一家公司上班,工资没发并且还把公司融资了一些自己,比如说融资的自己受法律保护吗。?...
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一家公司上班,后来不干了,写辞职报告了,后来发工资来领公司不给,他说没有按照…公司制度走,没有提前一个月给公司讲,工资不给,请问的工资能给吗?...
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一家公司上班,后来不干了,写辞职报告了,后来发工资来领公司不给,他说没有按照…公司制度走,没有提前一个月给公司讲,工资不给,请问的工资能给吗?...
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你好,现在一家公司上班,还没有一个月,他也没和签订合同,怕他一个月后跑路走人,该怎么保障的权益呢...
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一家公司上班,还没做满一个月就21天左右,因为家里有事辞职了。现在公司要工资,公司没有工资,没有签合同的,这样能拿到工资吗?...
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您好,一家公司上班两个月这边每个月都要扣员工所谓的绩效,也没有一个考核标准。就是直接扣费。这样违法嘛?绩效是否一定要有一个考核指标??...
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