我大学毕业刚满一年，这一年都在上海一个手机淘宝的达人机构当内容编辑，6月份公司没有按时发放承诺的奖金，7月份的奖金也用阿里巴巴集团有好货 我7月份写的内容在未来也一直在给公司赚钱，并没有做什么损害公司利益的事情，一直是帮他们盈利的状态。辞职的意向我在7月已经提出过，所以并不算突然辞职。我认为要求拿到 ...
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，但是公司在合同没到期时候也没有提前一个月书面通知或者口头通知，直到我们合同到期了还是在岗工作了一个星期，然后我们公司是做满一年才交社会保险，我们现在 仲裁的意思好像不受理我们的仲裁，如果向我们7月份到期的合同可以要求合同终止吗，如果等合同自动终止的话可以要求赔偿吗，或者公司现在给我们待岗期间，可以 ...
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，但是公司在合同没到期时候也没有提前一个月书面通知或者口头通知，直到我们合同到期了还是在岗工作了一个星期，然后我们公司是做满一年才交社会保险，我们现在 仲裁的意思好像不受理我们的仲裁，如果向我们7月份到期的合同可以要求合同终止吗，如果等合同自动终止的话可以要求赔偿吗，或者公司现在给我们待岗期间，可以 ...
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日向老板辞工，但他以试用期已过（刚上班时未说明试用期几天）如果要走没有工资，还说签了劳动合同（只是一张入职表，好像工厂规定在后面），在5 如果辞退我，我可以拿到上个月工资吗？（工厂规定做满六个月才可辞职，但是又规定9,10,11,1,2,3,4月份不可辞职，工厂每天上班11个小时有一个小时必须连班算是 ...
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月月底的时候向公司提出了辞职，但是公司有违法行为在先：1与公司签订的合同规定员工需要每月预留500元作为合同信誉金，直到预留完一个月的试用期工资3000元，现 。合同规定员工离职需要提前一个月申请，我现在想马上离开公司，但是如果公司以没有人接替岗位拒绝与我进行工作交接，之后可以以我未做工作交接来告我给 ...
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我已按公司提前一个月辞职，但是辞工期到了。公司却说下个才给我辞工。一个月只这样合理合法吗？当时进这家厂的时候又没有签合同。说只要做满三个月就可以提前辞职了。但是我这家公司做半年了。请律师帮帮我。...
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补偿的3个月工资走人，要么调岗到另外一个城市，请问单位这样做合理吗？按照劳动合同法我是否可以拿到补偿金，可以拿到几个月的补偿金？与公司之前的合同都是三 年开始陆续在裁员，最早一批裁员时是按照工作年限，满一年赔偿一个月工资，但后来就都是变相的逼迫员工自己辞职（例如：公司有工厂生产线，不管你是什么岗位的就 ...
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第一个月900第二个月做的好就加，直到我5月31日，去辞职，张老板说，没工资发，我们这第一个月的工资要你做满一年才发，但是第二个月就可以发你第二个月的工资，开始他并没有告诉我要做一年才发第一个月的工资，这刚到一个月，我也好没签合同，我想知道我这样可以拿回我的工资吗！...
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现在17岁），可是公司说我不能走，说我是学徒工，必须要做满两年才能走，现在我被押了一个月的工资，我自己在外地也不知道该怎么办，我想请求您的帮助 支付我双倍的工资？ 二：我应该向哪个机关求帮助？ 三：我没有提前一个月提交辞职报告，现在可以辞急工吗？因为下个月就要开学了。 四：如果提交辞职被直接无视怎么办 ...
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完成，领导签字后离开了B单位。 我总觉得在这个B单位工作了11个月B单位也不与我签订劳动合同，总觉得没有保障。 我想维权。 请问： 1、我可以要求B单位 1600元还是1200元呢？ 2、尽管我已经辞职离开了B公司，我可以要求B公司不签这11个月的劳动合同吗？ 3、我可以以B单位未给我交保险为由要求B ...
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