的劳动关系，仅仅以工龄一年支付一个月的工资即10个月的工资作为补偿，不与我签订无固定期限劳动合同。还说我是劳务派遣，与其无关，还说我工作10 了先进。单位这种做法我觉得寒心，也觉得不合法。 请问律师 我是否可以签订无固定期限劳动合同？单位是否是违法解除？是否要支付我双倍经济补偿金？我是否与单位存在实施 ...
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之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 二， ，不能报销。这合理吗？ 二，三师仲裁委的工作人员说“我是四十五团四连的一名职工，到学校工作，是劳务关系，不是劳动关系”即雇佣关系”，，我的问题 ...
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没有续签合同，但是这期间一直都在为继续提供劳动至今。而且有单位为我交的养老保险、医疗保险可以证实（时间2008年12月1日）2008年我还在为单位 也没有该公司的合同，我只知我从2006年8月1日至今，除了星期六星期天，每天都在单位上班。 请问律师 我是否属于无固定期限合同范畴 我与劳务派遣是否可以说 ...
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没有续签合同，但是这期间一直都在为继续提供劳动至今。而且有单位为我交的养老保险、医疗保险可以证实（时间2008年12月1日）2008年我还在为单位 也没有该公司的合同，我只知我从2006年8月1日至今，除了星期六星期天，每天都在单位上班。 请问律师 我是否属于无固定期限合同范畴 我与劳务派遣是否可以说 ...
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没有续签合同，但是这期间一直都在为继续提供劳动至今。而且有单位为我交的养老保险、医疗保险可以证实（时间2008年12月1日）2008年我还在为单位 ，除了星期六星期天，每天都在单位上班。 请问律师 我是否可以视为在单位连续工作了10年？ 我是否属于无固定期限合同范畴 我与劳务派遣是否可以说没有关系！...
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劳动合同约定的劳动报酬为维持前一次劳动合同的薪酬水平，且为无固定期限合同），由于考虑到网络科技公司当时正在调整业务方向，如果后期业务减少，网络科技公司会对自己 合同（劳务派遣公司到目前也没有找我谈签合同的事（有可能是劳务派遣公司故意不问我，待超过一年诉讼时效时间则对他有利））。事实情况正如我当初所想， ...
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鞍山农业银行信息技术管理部，职位是机房值班人员。劳务公司每年都会跟我们签署劳动合同 ，合同期限为一年（今年签署的合同日期大概是5月份，明年五月份到期）， （事前没有任何告知说明）根据其说法:辽宁省级农行下达文件 告知机房值班岗位不再用劳务派遣人员，又正式员工担任。 于2015年9月1日起不用在上班，并 ...
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我哥通过劳务派遣公司在长沙一家国营单位做电焊工，最初劳务公司和我哥签合同时，合同有效期限未填，只是威胁我哥先签字，签完字后也未给回我哥双方签字后的合同，现已工作2-3年了。如果哪天劳务公司临时通知解除合同，我哥可否得到任何补偿？...
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进公司的第一天，老板让我们签署了一份免薪培训的同意合同，并不是劳务合同，只是同意在这里无薪培训14天。 老板当时说的话是两周无薪考核。 实际工作中 是1到3个月，一年后转正。 今天是第四周的周五。我再次询问签订劳动合同的相关事宜。我的本意是签订一年固定期限劳动合同。因为我要考其他证书，以及公务员。老板 ...
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日）没有上保险；09年的2月公司有让我们签了第二份劳动合同（期限是09年1月1日~10年12月31日）和一份劳务派遣合同（该派遣公司在本市， 发生劳动争议，需要劳动仲裁，1.请问我要找一个做被诉人还是两家都做被诉人；同时找劳务派遣和服装公司做被诉人哪家仲裁单位能受理？2.公司和另外这三份合同是否都有效 ...
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