，老公合同正好在患病前到期，虽未签订新合同，但是存在劳动关系，并且也在口头上达到续签合同的意向，因治病等原因，家里积蓄用尽，所以他的工资尤为重要，我们应该如何做才能对自己有所帮助，谢谢大家。 问题补充： 想补充问一下，病假工资的计算有没有什么相关规定，比如说不能低于什么标准，或是有一定的计算标准， ...
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我在一所幼儿园，我的工资是每月1400元，其中350元是保险费，，84元是午睡补贴，按每次两个半小时补贴12元，周六也要正常上班，但周六没有另外补贴，我们这里的最低工资标准是830元，请问我这样的工资达到最低工资标准了吗...
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1、没有经过劳动局综合计时审批，工资按什么标准计时？休息按双休计算吗？ 2、公司不提供入职时的应聘表格，因为上面写清工资标准与合同不一样， 3.公司将工资分解，所有加班工资每月天数与加班费不一，是否可以认定不是加班工资？ 4、公司将工资分解，社保补贴不一样，最高达到800元每月，怎么证明不是社保补贴？...
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来捍卫自己的合法权益，不知道同工同酬适用不适用？而且更过分的是其他同事话费补助可以达到每月150元，经理竟然只给我100元补助，我觉得他是在欺负我是一个新 办公室也不只是住了我一个人大家都没收，而且我找总公司人事部要的工资条上也没有扣除工资一项 3 电话费补助我广州同事都是150元每月，从我来广州之后 ...
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数加工伤疗养期间重庆市最底工资标准折扣数给与了，其他任何赔偿都没有。 医疗用费收据都在厂方那里，工伤期间还没生活补贴... 现在厂方拒绝相关赔偿，给出的理由是：没有达到伤残标准 亲戚希望可以按08年实行的劳动合同法寻求相关部门帮助，合理的解决此事。 请问，她应该怎么办？ ...
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我是哈尔滨铁路局大集体的，现在在改制，我是2016年退休的，到现在不给我们办医疗保险，我的工资指数也没有达到最低工资标准，最低标准百分之六十，我的工资指数刚百分之五一，我一共交了六万多，我的个人账户刚2万多一点，我想问我的钱都到哪里去了，造成我的工资刚开一千八百块钱，...
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，一个月前我从一家装修公司离职了。但是由于后面离职后，公司还扣押了离职那个月的工资，我彻底绝望了。我想咨询下，装修公司就可以不给员工签合同，不买社保，不 工资标准吗？我4月19入职，前三个月都没达到南宁最低工资标准，一直到离职都没签订劳动合同，也没有买社保。由于太失望，我选择离职。请问我现在要怎么争取 ...
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残疾人在公司上班是不能算计件的是吗？应该和正常人计时工一样的工资待遇是不是？公司按计件给残疾人工资连加班时间算进都没达到最低标准工资。公司该不该给员工补偿损失，该怎么赔？...
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我们为一私营企业，其中一员工在进工厂15天左右工作上受伤，由于未满一个月当时又没有劳动合同。但是当时口头约定为60元一天，现在工伤鉴定为五级伤残。但是现在我们地区的平均工资达到3000多元。请问我赔偿的话是按当时约定的工资标准来赔偿还是按平均工资赔偿。...
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事故，交警队调解处理时说我要出具在外地工作的工资证明，完税证明和劳动合同才能按工资赔偿我，否则只能按当地最低标准赔偿。请问如果我以前所在的公司并没有给我缴税该怎么办？（工资已达到缴税标准）。工资是银行代发的，如果拿出银行转账的流水是否具有法律效力？...
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