我已经跟用人单位连续签订两次固定期限劳动合同了，每次都是两年。现在合同快到期了，单位催我签合同，但时间是5年！我不想签这么长时间，因为我可能干不满5年就会辞职，怕到时候单位让我交违约金或扣押我的执业证书。请问如果我要求与单位签订无固定期限劳动合同，会对我有好处吗？...
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劳务派遣，工作二十年，单位未签订无固定期限劳动合同，现在可以追偿10年没有签无固定期限合同的赔偿吗？...
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本人2013年与就职企业签定了无固定期限劳动合同，2016年3月初公司合法实施了经济性裁员后重新安排我的工作内容与经济性裁员前变更了90%，新岗位工作未给予我培训，未与我重新签署岗位调整的通知函。6月底通知与我解除无固定期限劳动合同(此时本人在公司的工作年限为10年零一个月,新岗位工作的三个月间 ...
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与单位签订了2次3年固定合同，现在要签第三次无固定期限劳动合同，单位提出不续签，是否可以赔偿2倍经济赔偿金？N*2个月工资！合同2016年4月8号到期，当时不懂劳动合同法，单位给我赔了N个月工资，现在办了退工，我还可以维权吗？...
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请问： 1. 无固定期限劳动合同签订的条件？ 2. 如果用工单位违反此无固定期限合同签订的条例，如何赔偿给劳动者？...
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第三次固定期限劳动合同实施期间，劳动者能否提出签订无固定期限劳动合同，如果公司不签，能否提出两倍工资赔偿。...
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合同，2012年10月份因我的健康问题单位劝我休医疗期18个月，2013年12月31日合同到期，但医疗期到2014年4月8日，单位联系我告知劳动合同 合同标准？ 2.是否可以说根据劳动法规定，已经自动形成无固定期限劳动合同了？ 3.单位与我签署有限期三年合同的做法是否合理？ 4.另外，单位现要与我不再 ...
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合同，2012年10月份因我的健康问题单位劝我休医疗期18个月，2013年12月31日合同到期，但医疗期到2014年4月8日，单位联系我告知劳动合同 合同标准？ 2.是否可以说根据劳动法规定，已经自动形成无固定期限劳动合同了？ 3.单位与我签署有限期三年合同的做法是否合理？ 4.另外，单位现要与我不再 ...
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过两次合同了，这次若再签按法律我可以要求签订无固定期限劳动合同，但是本人此刻已有离去的想法，我现在只想要回欠款，再按5年工作标准拿5个 ，谢谢了~ 1.请问对于长期出差的人员来说拖欠出差费和合理的报销款这是否属于拖欠劳动报酬？ 2.7日内不作回复视为放弃续签权利，公司这种做法是否合法？是否属于有意逃避 ...
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我从2003.12.1入职某外资公司，至今已笫9年，进入该公司，合同是一年一签，但2008年帮我签了1份3年期的固定合同，2011年又续签1年的固定合同，合同期到2012年11.30日，现公司人事发了份员工合同续签合意确认表给我，合同内容为：无固定期限劳动合同。1.请问如我不想续签合同有经济补偿赔吗 ...
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