人），要求试用期一个月，薪资1700，每个月20号发上一个月的工资。未签订劳动合同。 4.20号之后，在发现上个月的工资之后，发现并没有转正，更没有劳动合同的 经营惨淡，对个人能力等方面得不到提升，于是在5月9号（周五）在工作电脑上留下辞职报告之后，离开公司。5月12号（周一）中午，给老板电话联系， ...
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要把这一年的费用全算到我头上这个合法吗？（打个比方公司的电脑现在也空出好多无人使用难道也要我掏钱带走，那个搜房端口是由公司以公司名义与搜房网签订的，我只有使用权） 另外公司没有给我签劳动合同，也没用给我缴纳社保，加班不支付加班费，请问我该怎样维护自己合法权益？...
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日，8日正式上班。放假期间因有员工留在公司，老板把公司的所有客户资料、电脑、打印机等办公物品全数搬走，打电话给老板老板说杭州不开了就挂了电话之后 聊天记录、办公场地物业的租房合同和合作单位的合作协议这些凭证，目前上海那边的总公司还在经营，想咨询一下律师我们应该如何通过法律手段维护自身的权益？如果要申请 ...
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录用要求后，月工资定为5000元。期间虽然我多次要求其在我们之间草拟的聘用合同上双方签字生效，但是资方总经理崔克春却迟迟不予签字，本人觉得已是退休人员 ？但是这时其丑恶面目最终露了出来，以莫须有的罪名直接拒付我一月份的工资！ 为了维护我的正当劳动所得，我恳求仲裁庭支持我的正当诉求，判令其支付我2012 ...
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不可以享受 我说：孕妇因身体不适不能上班（该公司上班都用电脑），该用人单位不可解除劳动合同。 他老板说：停薪留职 我说：停薪留职是有产假 。。。。。 ，我老婆与她们公司未解除劳动合同，晚婚4个月的产假是不是依然享有 3.如果他公司不愿给与产假工资，又是朋友关系，如何维护自己的正当的权益 感谢大家为我 ...
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半年6.5万的返利，并又提供了3万元做押金。双方签订了《合作协议书》。合同如下： 合作协议书 甲方： 乙方： B 双方经友好协商，就合作饭店一事达成以下协议： 多。现，我能否追究B的责任。如果，我追究B的责任，我将从哪方面维护自己的权利和准备哪些对自己有利的证据。 请各位律师指点，代表全家不胜感激！...
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，今年年初我将本市的一套房屋进行出租，租给了一个外地人员，当时双方签订了合同，合同期限为一年付三押一，现在到了支付第二季度租金的时候，房客竟然失踪了 生活用品及一台笔记本电脑，看情况他已经失踪很多天了，狗也没有喂养，处于饿得奔溃的状态，我不可能无限期的等待下去，请问律师我应当怎么样维护自己的合法权利？ ...
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保险按当地最低基数交纳，可工资待遇一直徘徊在最低工资标准上下，但大部分年度低于最低工资标准，一直未签订劳动合同，大家都是自参加工作以来连续工作从未中断，想咨询下，我们这种情况：一是在保持劳动关系不变的前提下我们可以提出什么样的要求维护合法权益提高待遇。二是如果单位提出 ...
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，帮他投票，后来跟我说有礼品兑换，然后让我填资料，说我的积分可以兑换一台平板电脑后面又说也可以兑换手机，让我去选一台手机，我就选了一台vivo x9的手机， 我没带身份证，他就说帮我去申请，也不一定能申请到，后面申请好了之后拿一个合同给我看，说有违约金，在此之前从来没有跟我说过有违约金这回事，他给我说 ...
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公司没有与我签定劳动合同，而我已经离职了，之前我的工作职责是一名统计员，负责各股东的一些数据核对，出利润表，这些数据都是用电脑表格制作的，做好有另外打印一 跟我说因为我的数据有误，导致公司损失十几二十万，需要我再回去核对清楚账目，如果不回去核对清楚账目就跟我走司法程序，请问我应该如何维护自己的权益？...
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