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今年9月份经58城发布的招聘信息,通过李某应聘到一个个人的小公司(没有门头,没有店面)工作。其中李某只是负责招聘,实际工作是跟随张某工作 工程款没下来,没钱为由,不予支付。 请问介绍工作的李某是否有支付工资的义务? 因为没有签订劳动合同,和有效证明工作的证明,本人多次给张某打电话要工资的同时录取了 ...
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另一个公司(属同一集团),2008年开始签订劳动合同并购买社会保险,无公积金,如今2016年3月,公司突然开始扣公积金了,请问离职前能要求该公司之前的公积金全部补给吗?之前未购买公积金的情况也属于工不同酬吧,因为有些员工是有购买公积金的。...
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及加班报酬,未足期缴纳社会保险,未签订无固定期限合同等违法行为。准备申请劳动仲裁,要求经济补偿金及双倍工资。前不久公司人事部看到本人共3份合同,第一份 给手里有第二/第三份合同的复印件,还有公司人资经理索要第一份合同复印件的电话录音。请问应该怎样举证才能主张到双倍工资赔偿,谢谢。...
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劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,同一用人单位内,各种不同的身分界限随之打破。应该按照劳动法的规定,通过签订劳动合同来明确劳动者的工作内容、岗位等。 了干部和工人身份区别,为劳动者,“按照现岗位”就是指目前所在的岗位,是中层干部就是干部岗,女的就应该按照55退休。请问的退休年龄是不是 ...
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工作,自从去年4月后一直没有签订劳动合同,但是公司一直按照合同工的待遇给我们(五险,加班费1.5倍)。最近公司外派外地出差。老板要求是11月1号 11月5号才可以离开外派地。请问1号回家。公司扣发工资,出差补贴等是否可以申请劳动仲裁。另这种没有签订合同却有合同工的待遇是否等同视作合同工 ...
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,于是强威诱逼下单位让我们劳务工和西安的新星劳务派遣公司签订合同,这个公司我们都没见过劳务公司的人,也不知道它的存在,曾经去找也不知道哪? 劳动合同也不给我们本人一份,而且每次都是工不同酬,工资奖金都分三六九等,请问:这样的单位是不是违法?如果告,能不能告赢? ...
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人事局、广电局未对我们终止劳动关系,继续以局党组的名义安排、任命原工作岗位(性质的工作)工作至今(有广电局的人事任免文件为证).请问我们的权益能否得到 说明一下的是2004县广电局成立了广电网络公司又加之无编制因此县政府、人社局认为我们自然变更到网络公司了(我们未与网络公司签订任何变更合同或手续 ...
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被其兄长解雇可以要求赔偿多少工资? 2、此朋友完全未与公司签订任何劳动合同应该如何赔偿? 3、此朋友06年时有过离职几个月,但纯属身体不适,其间 ,请问是否可以要求赔偿? 5、其工资现在是2900,前一年是2800,请问如果要赔偿的话具体数目是多少? 要求各位律师朋友分点解答,万分感谢!如果合适的话 ...
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A B C D四个公司属于一个集体下的公司是与A公司签订劳动合同,地点是本市,同时兼B公司岗位,现因集体整合及B公司拆迁,要将岗位,C 公司本市下辖的郊县,D公司另外一个地区不属于本市,不想去郊县那边上班,因为路途太远、不方便,请问可以不去吗,是辞职还是怎样,能得到工龄补偿吗 ...
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你好,我们公司签订了永久劳动合同合同中明文写了工作地址是:某某工业区B栋6楼。现在公司要搬迁,搬迁 一市区--盐田区。拒随迁。请问这种公司搬迁,造成劳动合同有重大的变动,这样的情况下,是否有N+1经济赔偿!...
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