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各位律师朋友: 大家好! 该问题是这样的,本人2003年开始进入本县事业单位上班,一开始前三年还具有劳务合同(骋用协议书)且工资是三二一制的,第一年三百 程序,通过笔试、面试、专业技术操作、考核、体检等择优聘用29名畜牧技术人员(此聘用程序符合现行公务员考试录用程序)。独政办函[2004]31号县政府 ...
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聘用人员最低服务期限为三年(含试用期),由用人单位法定代表人与受聘人员签订聘用合同。受聘人员在接到聘用通知后,必须在规定的时间内办理有关手续,到 纪律与监督 纪检监察部门要认真履行监管职责,对公开招聘中违反人事工作纪律及《河南省事业单位公开招聘工作规程》的行为要予以制止和纠正,保证招聘工作的公开、公平 ...
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人事处递交了辞职报告。 医院人事处在收到我女儿的辞职报告后电话通知我:1、退回合同期间所发工资(我女儿25个月的工资奖金约3.9万元,月均工资(含 工作岗位,也没有被安排工作,按照《北京市事业单位聘用合同制有关政策说明》第8条“对已签订聘用合同,但未被聘任上岗人员的安置”精神,医院应支付我女儿不低于 ...
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9月分配到集团公司的某部门实习顺利度过后,我随同本部门所有员工(大部分都是事业编制)被分配到A集团公司控股的有限责任公司B,工作至今。实习期6个月每月工资 9月份转正前已经被分配过来就要按企业编制人员定工资。但是我个人理由是我在转正前已经和A集团签了事业单位聘用合同有效期三年,虽然我在B公司工作,但是 ...
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。2001年8月经学校同意,本人赴美国自费留学,研究生毕业后,没有找到国内接受单位,2015年终于有了机会,四月底回到国内(出境后首次回国)后发现学校没有 有合同本为凭),学校与本人签订的聘用合同中明确:要“根据《劳动法》以及《《江苏省事业单位人员聘用制暂行办法(试行)》”以及“以国家新的法律、法规或 ...
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单位事业单位,内部聘用人员聘用年限均在10年以上,单位为留住聘用人员,在使用期间签订了无固定期限劳动合同。现因事业单位清理整顿原因,需通过劳务派遣公司继续留住聘用人员,咨询如到劳务派遣公司,合同期限怎么签订?...
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的劳动合同,2008年通过考试取得这个单位事业编制,大专学历薪级工资定为5级,这个定级是否合理? 按照国人部发2006[59]号文件“七、新聘用人员工资 、研究生班毕 业和未获得硕士学位的研究生710元。 见习期工资执行期满后,上述人员按所聘专业技术岗位或管理岗位执行相应的岗位工资标准,薪级工资按以下 ...
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我签过一个承诺书,得过一个荣誉,愿为本单位服务五年。单位以这个理由不同意解除劳动合同,说是根据《事业单位人事管理条例》第十七条规定:事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。我该怎么办?...
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年。之后并没有续签合同(2011年10月开始不在合同期内)。2013年初由省中医药局出资到北京进修中医历时一年。期间报考事业单位公务员考试,并顺利 规定如下: 某市某医院 (2009)10号 青年医护人员相关待遇规定 一,医院聘用人员基本待遇: 研究生学历人员,试用期三个月,取得职业资格证后,按正式工 ...
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人员正式聘用后,享受所在事业单位同类人员的工资、福利待遇。公开招聘的人员按规定实行试用期制度,试用期1年。试用期包括在聘用合同期限内。不按规定时间到岗的 解除聘用,并报原鉴证机关备案。” 2012年9月正式上班,未签订任何合同,期间每个月给我们发1500的试用工资。一年后,由于政府的原因迟迟未给我们 ...
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