于2016年12月同一家软件公司签订三方协议,三方协议上没有写违约金和工资。同时企业委托培训机构给我们培训日语,并收取我们5000块钱培训费(公司说费用是培训机构收 提出在协议上写明工资,被拒。7月进入试用期,签了劳动合同,试用期3个月,如果此时辞职还要交违约金吗?该交多少?我该怎么办?求好心人支招。...
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售货的,入职时公司要求我们签订承销协议,我们是为公司卖货,受公司安排跑广州至全国各地的火车,在上班时间,突然得了急性胰腺炎,住院花了一两万,公司没有和我们签订正规劳动合同,没有给我们买社保,找公司赔钱,公司说我们不是劳动关系或者雇佣关系,签了承销合同,是承销合同关系!不 ...
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派遣合同,不交社保说明书.辞职报告..... 2013年8月22日我和劳务派遣公司签订派遣合同.被派往某公司当临时工. 我主张的事项由于证据不充足.仲裁输了.但是 9月21日24时终止.那么我和单位继续存在劳动关系,单位必须再喝我签订一份劳动合同.可是单位没有和我再签订劳动合同.可否一次来要求单位支付 ...
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您好,我与某公司签订了劳动合同和海外派遣协议,但由于公司没有按照约定的工资发放时间发放工资,拖了一年还没有发,最近经过我们强烈抗议,公司答应近期 公司规定,我海外工作半年可以休假25天,现在满半年了,我想回去后以公司未及时发放工资提出离职,但担心公司不支付我休假这25天的工资. 还有,由于公司人力资源 ...
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劳动合同到期,但公司没有表现出要续签意愿,也没有通知让我离职。 现在我处境挺无奈的,合同将到期,公司没有表现出要续签意愿,也没有通知让我离职,也 也没给自己购买社保等的,就一直在消极观望等待。 我与公司签订的用工协议书的条款有以下几条重要的: 1、 协议期限为:1年。自2012年9月1日至2013年8 ...
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业务有直接竞争关系的其他雇主。 这是我从公司让我签的保密协议中摘取的,文件中公司只是规定了一系列的义务,条款中没有说明赔偿金额的问题,这样的文件是否具有 员工在离职时才会再讨论签署赔偿金的事情,但是如果我违约的话,就要赔公司从签订劳动合同的签订日起取得的5年的酬金作为违约金,但是我合同期限才签2年啊, ...
//www.110.com/ask/question-1462170.html-
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黄某恶人先告状持续发短信、打电话给我亲属说我旷工超过3日,要求我去公司办理因旷工而被开除的手续。并且2012年8月22日开始持续利用顺丰快递发送给 精神赔偿的项目?还有在没有辞退报告的前提下,我能否得到公平的裁决?证据有很多,包括我们签订的合同、她亲笔写的收据和所谓的解除劳动合同协议、单位发过来的旷工 ...
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,1是培训服务期条款,2是竞业禁止条款,其中不包括商业秘密保密条款。劳动者与公司签署劳动合同违约金时,如果员工违反了保密义务(不是竞业禁止),那么在签署软件开发 两份,甲乙双方各执一份。 本协议有中文和英文两种文本,若在协议内容的解释上有冲突时以中文文本为准。 本协议签订于 年 月 日,于签订之日生效 ...
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期限劳动合同了?如果公司要和我签订《合同延期协议》而拒绝签订无固定期限劳动合同,这是否是违法行为?我是否可以在这件事上申请劳动仲裁?公司没有与我签合同的那几个月是否应付给我双倍工资?另外,是否有诉讼时效的限制?我应该在劳动合同到期多长时间内申请仲裁?谢谢另外,我在产假前,因为孕产期身体不适,休息了 ...
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的人员与部门签订了培训协议(回来后的事),但是没让我签。也就是说,我没有单独与公司在签订其他的培训协议或者合同之类的东西了。 现在由于公司的发展确实与我当初的志向出入很大,准备提出辞职报告。之前查看了和公司签订的劳动合同,上面写有未满合同期限终止合同需要向公司 ...
//www.110.com/ask/question-346625.html-
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