7月23日开始上班到10月8日请假离开，期间没有发放任何工资，康XX说会给我，让我耐心等待。基于老乡情感和信任我就一直等到10月15日发放工资，但 公司仍坚持己见：8月29日前没有办入职手续算不上公司员工没有工资，10月8日离开是没有任何书面请假手续和离职手续，算自动离职拒绝支付当月工资。 苦苦等待三 ...
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我，他口头承认是，解雇书之类没有写给我，他叫我直接办手续就行了。而且以前所有离职员工和被解雇的员工都是这样离职的，只是自动离职的员工要填一张“自动离职表”和“离职清单”，被解雇的就只需要填一张“离职清单”，上交所有公司物品后就可以领工资，我填了离职清单，上面也有公司洗衣房（上 ...
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我，他口头承认是，解雇书之类没有写给我，他叫我直接办手续就行了。而且以前所有离职员工和被解雇的员工都是这样离职的，只是自动离职的员工要填一张“自动离职表”和“离职清单”，被解雇的就只需要填一张“离职清单”，上交所有公司物品后就可以领工资，我填了离职清单，上面也有公司洗衣房（上 ...
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1号离职，主任和经理都签名同意了，我把辞职书交到行政部，但行政部说要下个月22号才能办手续！可我9月1号就没上班了，因为家里有事，我去向主任请假不批。所以我从1号就一直没上班，到15号发工资了，结果行政部给我搞了个自动离职一分工资都没有拿的!现在公司就说我22号交的辞职书，要 ...
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（实习期三个月），上面说的是三个月实习然后自动转正。三个月后公司负责人也找我谈了一下，说还没拿毕业证，不能转正，但给我工资涨到2500，然后，现在我要辞职，公司 说要等一个月？我想问一下，我这算不算正式员工啊！要离职我需要办一些什么手续？我想尽快离职有什么好的方法？我现在去下家公司上班有没有什么不妥？...
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我5月份进入公司，签订劳务协议上班至今，试用一到三个月转正，所以我还是劳务工，现在不想干了，辞职手续要怎么办？我在7月10几号已经给直属领导说了要辞职，他说月底或者下月初才可以办，还说要不就自动离职，不过自动离职好像没有工资，是白干的，是这样吗？...
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：若我所在部门业绩自 我签订劳动合同起至2012年2月24日达不到45万，本合同自动解除。 至2012年2月24日，我所在部门业绩这这段时间业绩 劳动合同等事项， 而且给我办了转正手续,我一直工作至今。 试用期内我参加公司的转正培训，当时签了培训协议，入司1年内若是因我 个人原因离职，需要赔偿培训费用 ...
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9.4原公司的人事说我三天没去上班，按自动离职处理，要我去办手续，我走不开没去，后面原公司发现我去其他公司了，就去劳动局凭竞业限制对我申请仲裁，要 没说。今天12.21，还有两天仲裁开庭了，但是直到现在原公司一分钱竞业限制补偿金也没给我，不知道我的胜算高不高，10万对我来说是一个很大的数字，不知道几年 ...
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？这算什么？当时我只想着实习，他们给我的工资是1500,然后现在要辞职，发生这种情况?q我应该怎么解决？ ，上面说的是三个月实习然后自动转正。三个月后公司负责人也找我谈 能转正，然后，现在我要辞职，公司说我是正式员工，不让，说要等一个月？ 我想问一下，我这算不算正式员工啊！要离职我需要办一些什么手续？...
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我之前是在一家健身中心工作，2010年6月入职，2010年9月份公司统一签的6个月合同，（之前从未签过）从签合同起每月扣除提成的15%，合同期满后 8月末回去工作，后来学校开学就转为了兼职，但请假和转兼职都没有给我办手续，后来学校课多就没再去工作自动离职，前几天我找老板要从2011年3月份到7月末的扣 ...
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