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由于妈妈的身体不好第二个上班期间生病住院,出院后给老板说上了班 ,第三个工资时去领工资,老板说如股票继续干上个月400多的工资,如果上就没有工资...
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425720离职 中间因为个人原因请假半个 实际上班2 当时因为这个公司是我当时所谓的朋友开的 所以他口头承诺给我一个底薪1200 已经被侵害 和我一起离职的还有一名员工 他的一个一个工资也是一分钱没给 我们没有签用工合同 一个小公司 我想问 是否可以找相关单位 残疾人保护协会 ...
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说再继续休息,就这样累计两个没有工资),中途我提过如果不要我了可以直接说,我好找其它工作,后来从2010年过年开始一直干现在都没有与我签定劳动 我就没有其它证据来证明,这怎么来处理,劳动相关部门也能让我一个人说的就给我处理呀,希望一个比较明确的方法让我收集相关证据,还有就是每次领工资时的 ...
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》第七条的规定,用人单位与劳动者签定书面合同,自用工之日起满一个的次日起应向劳动者支付本人工资标准2倍的工资,申诉人依法应当获得10000元的赔偿( 能力鉴定结论通知书一份。 3、被诉人开具的纪律约束金收据一份。现在手头只有工作证,工伤鉴定通知书。 因为上班打卡,还有那些可以作为周末加班的证据?...
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,但符合规定、虽然老板没有与我们签订劳动合同合法,又怕拿上月工资。老板每月25号发工资。故欺骗公司说春节回家后大年初五就回公司上班。临时找一替班的、 ?2、如果按照劳动法我还能要求得到双倍工资吗?在职期间,一直我管理账目,每月做帐费,150元保险费。离职前一个,由于我的原因想多赚一些钱, ...
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终于被录用,可是在上班后的第二十八天,我才知道公司规定要在第一个工资里扣500元的工衣和培训费,还有可能随时会被调动,再加上突然的怀孕.使 又来到这里上班,可是又一个因为报销车费的吵嘴公司以服从安排炒我,不过这次没有在扣我什么,工资全部发完.......我想问的是:我08年的工资没有根据 ...
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两个女儿,一个8岁,一个才7岁,我是打工的,做厨师的,没有厨师证,我现在急事要走,在一个小私人饭店上班,2021年97日我要走,老板说没有找到合适的人能走,我现在再上班7天,老板说要一个才能走,我等一个了,老板欠我工资约7千,我想尽快拿血汗钱,怎么办,为 ...
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我16号上班15号 满一个内 老板说我没满一个说我上个月没满 这个也没满 说他们是1号开始算 上班之前也没有跟我说前1个礼拜没有工资.一个4天公休 我休完他们说没满一个给...
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时候可以辞职,他们说招人了我就可以辞职,727号他们又招了3个人,我提出辞职,他们的回复是申通要扩招,新招的临时工稳定,我问我最 的规定?还有就是他们的做法是否违反了劳动法中关于工资的规定?1.我问其他临时工上班的时候没有听说过工作没满一个每小时工资扣2元以及离职提前14天申请的规定,其他 ...
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在公司上班一个,进来的时候老板口头上说过试用期三天,之后从老员工那边了解,试用期过后即跟员工签合同(做了五六年的老员工也签合同) ),并且下班途中员工出现交通事故住院了公司也不管,了解这种情况后我提出离职,老板说按国家劳动法一定要一个,不然工资没有,就凭公司跟员工签合同,买保险这两点 ...
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