通过领导A批准 3 0804与老板B当面沟通，离职得到老板B的口头许可 4 公司管理app提出的离职申请至今未得到领导B的批准 问题1 这个app申请是否可以 天算起？是手机app提交离职申请那天还是书面那天？ 问题2 如果在之后的这一个月中公司不安排工作，或者以某种理由说我消极怠工，我该如何维权？...
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手术，又请假了一段时间，是口头请假，领导没让写请假条，等身体恢复后想销假上班，但是单位一直不安排工作，现在过去好久了，我有生育金报销了9000块被打在我们公司账户上，我拿的回来么？另外，公司现在还在给我交保险！...
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手术，又请假了一段时间，是口头请假，领导没让写请假条，等身体恢复后想销假上班，但是单位一直不安排工作，现在过去好久了，我有生育金报销了9000块被打在我们公司账户上，我拿的回来么？另外，公司现在还在给我交保险！...
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公司拖欠我基本工资和出差费用两三个月了，出差费用当初说定160元/天，而无良公司居然一分都没给报销，我自己贴进了八千多块的差旅费。 试用期早就过了，但 同里，我该怎么追讨回我的工资和应得差旅费呢？还有现在公司领导和会计不接电话，不回短信，不安排工作，也不辞退我，我该怎么办？这个月是否也应该给我算工资？ ...
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我从2008年开始在中铁上班,现在公司改制了,大部分裁员,当初还交了风险抵押金,现在公司不安排工作了,这样我可以告公司或者领失业金不呢,我是劳务派遣...
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公司要求与我解除劳动关系，公司协商要求分多年支付赔偿金，并且要在离职协议上写明分多年，此规定是违法的，我若在此协议上签字，还能通过仲裁要会全部不，赢的几率大吗若不签此协议，公司就决定耗着，不安排工作，严格采用考勤老处罚我们，我想离开，又怕签订了此协议仲裁时判断按照协议执行...
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签了劳动合同，我因为家里有事，加上身体不适应这份工作，他们说辞职需要提前半个月告知，但合同上又写的是提前30天以书面形式告知，我提前半个月说我 行了，所以我是提前半个月说的，可他们说必须有人了我才能走，但是他们有了新人，都安排到其他组里去了。还说身体不行，就去医院做个检查，这样可以休息，说是一个月4天 ...
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现在回到外包公司，但是没有办公地点和条件，如果公司不安排工作，也不放人，用最低工资吊着我，想让我主动提出离职，他们不用支付补偿金，我该怎么做...
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在上班期间，突发疾病经过医生诊断心肌梗塞手术后休息了一段时间回公司上班，但是公司不安排工作我想咨询一下律师我该怎么办...
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大学刚毕业，签了一家公司，签订合同后公司不安排工作，叫我们自动离职，而且合同上大部分都是我们的义务，基本上没有权利，还扣了我的毕业证，半年都没还我我到那个公司要了三次毕业证，每次都说领导不在...
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