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想咨询下,我们公司由于出纳要身兼人事、仓管几个职务导致工作失误,忘记给一职工签订劳动合同,但是其他待遇、社保都正常员工一样, ...
//www.110.com/ask/question-2392405.html-了解详情
,不区域负责人;新公司员工劳动合同所在地子公司签订,于是整个区域子公司只有一个人与总部有关。 之后,子公司一切开办费、正常营业费用及新成立 费用批下来后,区域子公司负责人要办理一张个人银行卡在上交到总部(包括网银U盾一起上交)之后总公司拨款到区域负责人个人银行卡,在到网银上从个人 ...
//www.110.com/ask/question-6305982.html-了解详情
周内,给予乙方安排船期,根据航海特点,适当延期为正常。登轮地点预订。 二、登轮后乙方船员劳动合同和保险由船东负责, 三、甲方收取乙方共4500元 27日 2011 年 10月27日 此协议书2011年10月27日他们公司刑兆兵协商,最终通过他们经理吕国志同意签订,可是在今年四月下旬需要 ...
//www.110.com/ask/question-1285819.html-了解详情
仲裁委这样做合理吗 官司好打吗 仲裁委这样做合理吗 官司好打吗 请输入你问题律师你好 妈(40岁)正常上下班时间出现交通意外去世.因为没有签订劳动合同 工资都现金发放 所以xx公司不认账 该怎么办 我们去找仲裁委提供证据 要求仲裁委出具合法劳动证明 仲裁委我们说 ...
//www.110.com/ask/question-6843182.html-了解详情
请输入你问题律师你好 妈(40岁)正常上下班时间出现交通意外去世.因为没有签订劳动合同 工资都现金发放 所以xx公司不认账 该怎么办 我们去找仲裁委提供 ...
//www.110.com/ask/question-6836528.html-了解详情
。至今年六月份,公司都未签订劳动合同,没有社保,公司以迟到为理由将辞退(入职前未对进行培训和规章制度讲解,且公司打卡机比正常时间快了五分钟,每天大概也就在这五分钟内),主要原因昨天休息,不接老板打来电话固将辞退,平时工作兢兢业业,工作能力获取同事一度认可。工资暂时不予发放,叫 ...
//www.110.com/ask/question-4082593.html-了解详情
理由没有按照正常程序离职,所以推迟,要年后上班才可以拿到,正常程序为:正式员工需要提前一个月申请。但是公司由始至终没有签订劳动合同,请问,如果按照法律来说,2013.1.20号,能否拿到2012.12月工资?...
//www.110.com/ask/question-1386974.html-了解详情
叫黄岩.1995年9月23日.在天津北辰工作.单位招聘临时工.没有签订任何劳动合同.没有保险.所有临时工都这样.工资论天算,80到110 心里有阴影,想一次性解决.但是公司只给5千元.3000算工资.2000算工伤赔偿.公司管理人说我们临时工她自己招人,公司没有任何关系.所有 ...
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自己怀孕,等9月胎象稳定了就告诉了公司,期间一直正常工作,没有耽误公司任何工作,尤其9月和10月,公司活动很多,工作量很大,但就在本月7号 请问该怎么办?本人有部门领导与谈话录音,里面清晰能听到就是因为本人怀孕所以必须得走。补充一句,公司没有与本人签订正规劳动合同,但是有银行流水和工作证可以 ...
//www.110.com/ask/question-9583401.html-了解详情
毕业生,毕业三方协议签黑龙江省邮政公司牡丹江邮政分公司,签三方协议时候同时签了一个补充协议,上面原文说甲乙双方在正式签订《全国普通高等学校毕业生就业协议》 期限至少满三年,不足三年着,按照劳动合同约定,赔偿相关培训费用。 就这一条涉及到赔款约定,按照规定时间去报到了,报道之后没马上上岗 ...
//www.110.com/ask/question-4473959.html-了解详情
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