我在深圳，我想咨询一下关于劳资方面的法律问题。 现在我和公司签的三年劳动合同已经在上个月25号到期了，然后公司30号的时候口头和我说年底要裁员，里面有我。我想问，按我这种合同到期后遭遇公司裁员的情况，公司要不要赔偿给我？要赔偿多少？ 请问只要是公司在我没有过失的情况下解雇 ...
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我想咨询一下 协议有法律效益吗 我之前和一家公司签了合同 然后到另一家莫名其妙的签了协议 这该怎么办然后和第一家公司签的合同 要管我要 违约金 当时我还交钱了 然后有签的合同...
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财务总监谈的工资是平时发5500元/月，年终按照5500*12的基数，再发20%。因为这项约定公司没有和我签合同或者协议。只有签订一份本地缴纳社保的用工合同（ ，他不知情。因为我现在没有协议，不知道能不能呢过通过法律解决这个问题。 2、我们公司从来没有国家规定的法定假期，一直是一个星期休息1天，多休息 ...
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律师好 有个法律问题咨询 跟原公司签的劳动合同有竞业限制,现在跳槽到同行业的一个公司 原公司准备提出诉讼,正在跟原公司法律顾问接触 是否可以用自己原来掌握的公司一些违反行业规则的丑闻进行谈判,让原公司放弃诉讼 这样是否会构成违法或者犯罪? 请不吝赐教 多谢!...
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别人代工生产的，可是裤子当天就卖了，不过吊牌还在，而且上一段时间10月份公司给我们发秋装的时候，给的是冬装，有图片为证，之后发的第一批冬装还是10 公司我也不想合作了，享用法律手段维权，请问公司存在违约行为吗？还有在公司账户的货款合同解除之后可以退还吗？如果可以得到满意答案，我会找那个律师咨询的，谢谢...
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拖欠工资，怎么办，而且是几个人的工资都没给，我们都有公司的欠条，上面有公司的公章，但我们没有签劳动合同，怎么索要工资和赔偿呢？？？（补充：我们已经去 ，现在在填写冲裁申请，但写仲裁请求的时候我们不懂就去当地的法律咨询的地方咨询，进门咨询就被里面的律师忽悠去了一个律师事务所，然后到啦律师事务所又被当地的 ...
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明确规定。多谢！我知道该种行为属于变更合同，所以签确认书时需要谨慎，现在我想咨询公司该情况是否合法合理，有没有相关法律依据保护我的利益，多谢！ 请问，劳动法 公休时间之类，还是只要双方约定了，没有休假也可以。 还有重要的一点，无固定工作时间的合同，可以考核考勤，并以考勤不合格为理由辞退员工吗？ 谢谢！...
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电脑和通讯工具，为了保护自己的权益准备到劳动仲裁申请仲裁保护；咨询后得知仲裁需要相关上班证明和其它资料，因为公司没有员工工牌和工作服等证明，能证明的只有需要用到公司 到公司抢劫公司资料，不准备给我发工资；并说有可能还要用法律手段告我，让我想清楚自己的后果会如何； 8、在此期间多次打电话给老板，他均不 ...
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我为诉讼代理人起诉。事情经过就是这样，我们现在准备以妻子为原告，我为诉讼代理人重新起诉。几个想咨询的问题是：一、合同有效吗？对方能以妻子在合同中没 生效的合同成立后，有义务办理申请批准或者申请登记等手续的一方当事人未按照法律规定或者合同约定办理申请批准或者未申请登记的，属于合同法第四十二条第（三）项 ...
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新公司B,我是2007年与公司A签订的劳工合同，且劳工合同中没有终止日期，咨询如下问题: 1、因公司注销或重组，是否还应按法律规定的进行补偿？ 2、公司 是如果不同意转移，那就是自动离职，不做任何补偿。 3、如果公司愿意聘用我到新公司，但是又不计算原来公司的工龄，我是否可是提出补偿？4 如果公司A同意 ...
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