我父亲（53岁）在一砖厂上班，没有签订劳动合同，在工作期间出现工伤事故造成右胳膊严重骨折，父亲找过多次，但砖厂老板不予理睬，还将父亲告上法庭，败诉后，劳动局让砖厂老板出具工资单和用工证明，以烧毁为由不予出具。父亲的工伤鉴定和伤残鉴定快接近两年了还没有批下。我们改如何维权。...
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该村镇银行到现在也未能开业，在此期间我们员工除了在入行初期进行过短期的培训后，后来就一直坐等着开业，单位要求我们天天报道，不允许在外兼职，可是却一直没有给我们签订劳动合同，现在行里确定开不了了，我们面临被遣散的处境，请问如果要是我们被遣散的话，遣散赔偿要怎么要求？...
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2011年7月的经承包人介绍的临时用工发生事故，无正式劳动合同，事中公司负担所有治疗费用，事后经协调未能达成一致，再经伤情评定为10级。 问题： 1。因公司业务关系只限于承包人，承包人对些事帮应负责人吗？如果有的话，应负比例是多少？ 2。按照10级伤情评定，当事人可获偿怎样计算？...
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年没有签合同，没有买社保。两年中老板曾经有意和我签订合同但因为工钱问题没有下文，如果我打算过年辞职。可以拿回工作两年的社保补偿吗？ 工资单只有当月的， 帮助公司去工商局报批的记录。第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 我现在是 ...
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3个季度都一直是货如轮转，不停生产。但在9月份开始便出现业务明显减少，直到现在11月份，公司告知安排部分员工上班，其余人员休假，且休假者没有任何补偿。应聘时签订的劳动合同只有一式一份。在公司人事部存档。上面的法人并没有签署。请问，我们可以通过哪种途径来维护自己 ...
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进行重新变更生产，公司以我劳动合同到期为由，不再和我续约合同，而且补偿我4个月的工资，理由是从新劳动法出台开始补起。请问我这种情况是从用工之是补起还是从新劳动法出台之日补起，望尽快回复，谢谢！！！本人联系电话13437708280...
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天，转正后辞职提前1个月，工资每月15日发放，压半个月，没有签订书面用工合同。 3月6日被派到福建总部参加工程部培训，3月24日返回。 回来后 现公司以补偿培训期间费用，拒绝发放我4月份的工资，是否合理？ 如不合理，没有劳动合同，4月份是否可以主张双倍工资？ 需要提交什么证据？由于工资是福建总公司给打 ...
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合同是跟外包公司签还是跟用工单位签？性质属于外包合同吗？受劳动法保护吗？因为不是说外包是属于合同法，派遣属于劳动合同法嘛，如果签的是无固定期限合同还是属于外包合同的，那不就是不受劳动法保护了吗？...
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我公司是上海的一家企业，因业务需要，在马鞍山当地招聘了一名现场服务人员，负责当地一家钢厂的现场服务，他希望在马鞍山缴纳社保和公积金，由他以自由职业的方式进行缴纳，费用公司报销，劳动关系在上海公司，这样操作可以吗，我们需要和他签订除劳动合同以外的其他补充协议吗？...
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和派遣公司签了2次合同，第一次5年到期。第二次签了2年才过了半年。现在派遣公司倒闭，要和我们解除劳动合同，然后重新和新的派遣公司签合同。用工单位没变，我们签解除合同和新的合同有什么要注意的地方呢？工龄待遇等问题怎么解决？还是按工龄赔偿然后重新算工龄呢？如果工龄延续是不是要写入新合同里？...
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