-2016-11-14 14:46 我是窑街煤电的职工2014年元月份招工到7月工伤，这7个月工资都在5500--6000元，今年发伤残补助按条例补前12个月平均月缴费工资，在计算时按2013年最低缴费计算，他们说我2014年缴的是2013年工资，所以2013年的月缴费基数 ...
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在58同城招工作 投简历 有一家西青公司主动联系 工资待遇非常好 离住的地方很近 就面试去了 在面试的时候有一条要体检 说为了保证公司同事健康 体检费个人 抱着早日上班就缴费了可交完费就要等电话通知 有过几日来电话有要缴费 说是保证金 请问这种行为合法吗？在58同城招工作遇到问题被骗找谁呀？谢谢解答...
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工资计算方式为：计时工资。工龄2年，月平均工资在3500～3800。每月固定扣除158元公积金。请问这样是合理的吗？此问题以咨询珠海公积金管理中心， ，普通员工按2000管理人员按4000。也就是说如果我是普通员工工资能有4000，但是还是按2000基数来缴费。请问这样的规定是否是正确的，是否是合法的 ...
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1-证据:银行流水显示工资，告知函（其中有之前口头提出过签无固定和合同的表诉述），社保缴费证明（没有足额缴费），终止合同通知书（以上证据单位都认可） 2-对方证据:考勤表（没有我签字），证人证言（都 ...
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因婚育保险缴费时间不够，导致产假期间不能享受生育津贴， 公司是否应当足额发放工资，社保公积金会正常缴费吗？...
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因婚育保险缴费时间不够，导致产假期间不能享受生育津贴， 公司是否应当足额发放工资，社保公积金会正常缴费吗？...
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年，单位开始为职工办理社会养老保险。单位是这样计算的缴费年限（或者叫工龄）：到退休年龄时累计缴费15年。2004年之前的养老保险金由本人向前补缴， 更多了。我本人补缴了现金5000元，还连续扣除了我17.5月的劳动工资15680元（依照相关规定：单位应该为职工缴纳基本工资的20%的养老保险金，所以本人 ...
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住房公积金国家规定企业按百分之五-至百分之12，我们公司是按百分之5缴费，但是交的基数是工资的税前工资交还是税税后呢？税前是包括底薪+福利+加班费！还是只是底薪？我们公司是按照底薪来缴费。那么请问公司按底薪是不是属于违法？...
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本人已经评级9级，工资8000；现有几个问题需要朋友们帮忙理解一下 按赔偿是19个月工资，赔偿分为社保和公司两部分，现问题如下： 1。公司补社保赔偿部分差额是以8000来减去缴费工资还是以中山平均统筹工资2451*3=7353减去缴费工资算差额？ 2。就业补助金是按8000*9个月还是以 ...
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工伤已鉴定伤残等级三级，得知一次性补助金是23个月本人缴费社保的平均工资，是否单位上报的社保缴费基数是真实的？该从什么渠道可以了解？按照基数来算一次性伤残补助金，月伤残津贴，月生活护理费，是怎么个算法？要是算的数有差别的时候怎么办？...
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