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个月试用期我觉得不适合提出离职,公司就没和我签订合同,直到又过了2个月公司才招到合适的人让我离职。我也办好了手续,现在听说不签订合同是违法的,可以申请赔偿。请问我已经办理离职手续离开公司了,还可以申请劳动补偿? 谢谢!如果能够申请劳动赔偿,是直接找当地的劳动仲裁部门去申请 ...
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的是无固定期合同,至今没有与我协商变更合同及补充调岗协议;事后我多次找公司领导沟通给予说明原因,一直敷衍忽悠我说会给我个合理交代和安排,随着时间越拖越久我现在也越来越看清公司的目的其实就是想变相的逼我自己离开公司,到时候公司可以不用补偿一分钱,现在随着家庭生活的压力越来越大我实在不想 ...
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,这期间又做了有将近2年,这四年时间里一直没有签订劳动合同,前段时间,因为公司有2个月没发工资,一个同事要求发工资,结果被辞退,那个同事说要到劳动部门去 员工把合同签了,但是保险都没有买。我想问问,假如我现在要辞职离开公司可以要求公司赔偿?(目前公司有3个月没发工资了,而且现在我正打算要生小孩)...
//www.110.com/ask/question-2326525.html-了解详情
,这期间又做了有将近2年,这四年时间里一直没有签订劳动合同,前段时间,因为公司有2个月没发工资,一个同事要求发工资,结果被辞退,那个同事说要到劳动部门去 员工把合同签了,但是保险都没有买。我想问问,假如我现在要辞职离开公司可以要求公司赔偿?(目前公司有3个月没发工资了,而且现在我正打算要生小孩)...
//www.110.com/ask/question-2326479.html-了解详情
的,也没有社保什么都没有,因为我以前工作的工厂,只要做满一个月就算自旷离也可以照领工资。我想问在劳动法上是不是也有关于这样的规定,我有提前两个月 当月工资,离岗的。请专业人给予帮助!谢谢! 就算不批也可以离开,如果可以,那我的工资是否可以照领,如果公司以没批准离职,视为旷职,不退押金,不发工资怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-2035736.html-了解详情
因不满意公司的报酬及食宿问题,大家员工向公司已书面方式提出意见,结果老板当着大家的面说上面一条都不可能答应,当场开除了我们两人,还说谁不想干都可以走。现在我们已经离开公司了,薪金问题我们可以要求给我们经济补偿。还有我们的工龄奖金,公司装修期间承诺的放假补贴。...
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以轮岗为由将我调离岗位。当时面谈关于我职位调动事宜时HR承诺发出调令之前明确发布公司对与采购职位采取轮换制度的规定,同时我的待遇,职位台头都保持不变, 例子,对我的名誉造成很大的伤害。至此我对公司完全失望,希望可以离开公司。这种情况我可以拿到赔偿?工资补偿之外名誉损失该如何赔偿? 在12年初至12年 ...
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我在公司工作是第三年,第一年签了合同,第二年没签,第三年签了合同,现在是在职,如果我要离开公司,请问可以就第二年没签定合同要求公司赔偿?另外这两年多任职期间公司没有交纳任何何险,请问这几种情况我可以得到哪些赔偿呢?...
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我于2012年5月29号跟经理提出辞职,经理说辞职后要继续呆在公司一个月,这一个月我可以不呆或者领导安排的工作可以推脱不接受?我的合同于2012年6月末结束,目前公司运营不好,已经大量裁人,我想提起离开公司,有什么办法解决?...
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我是2009年7月6号签订的2年合同,到2011年7月5号到期,但现在公司都没有提出续签合同,2010年与公司签订了一个协议,海外培训,为公司服务3年,请问这种情况,我可以不支付违约金离开公司?我有哪些权利可以主张?...
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