试用期内签了培训协议，要在公司工作一年，不满一年辞职要赔3000元培训费，公司没有安排正规培训，就是老员工带新员工，离职了不给结算工资，说要工资就赔3000培训费，这样合法吗？...
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我到公司上了十几天班，还在试用期内，我入职材料也还没交齐，如果申请辞职，会有工资的吗 如果企业不发工资怎么办 要准备什么证据呢...
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月初提出辞职，15号离职的，试用期内离职的，发工资的时候，说要把公司部分交的保险要我承担，合理吗...
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您好，我想问一下您我在试用期内提前5天和公司领导辞职，合同上写提前3天，说好10号发工资，这都过去一周了还没发，电话不接微信短信也不回，请问我这个工资还能要回来吗？应该找谁帮我解决？事情发生在北京朝阳区...
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签了一年的合同、现在还是在试用期内提出辞职需要付赔偿金吗？合同上有写因行业特殊性 乙方不得在学期中提出辞职或解聘合同 否则赔偿三个月的工资作为补偿...
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我在试用期内提出下个月辞职，用人单位当天就解雇我，还不发工资，请问这合法吗...
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我想问一下1，培训期七天没过，试用期两个月，七天内辞职有工资吗...
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和公司签了两年合同，现在试用期内提出离职，因参加了公司的培训，所以领导要求我按照合同赔偿培训费和招聘费。合同上第一个月是学习培训期，本应该一整个月都培训， 损失，我觉得很不合理。但我如果不赔他就不跟我解除劳动关系。我跟领导提出辞职并递交了书面申请可以直接走吗？劳动关系不解除对我以后找工作有没有影响？...
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和公司签了两年合同，现在试用期内提出离职，因参加了公司的培训，所以领导要求我按照合同赔偿培训费和招聘费。合同上第一个月是学习培训期，本应该一整个月都培训， 损失，我觉得很不合理。但我如果不赔他就不跟我解除劳动关系。我跟领导提出辞职并递交了书面申请可以直接走吗？劳动关系不解除对我以后找工作有没有影响？...
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请问签订就业协议书上面规定违约金，后来在试用期内工作两个月辞职，一直没有签劳动合同。是不是要赔违约金？而且劳动法规定未签劳动合同的需支付双倍工资？这个冲突吗？医院是不是要支付我双倍工资？...
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