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员工在2019.10.21到岗,在11月要求签劳务合同拒绝,要求交社保,拒绝,到岗是公司要求签订1年合同,工作满一年,才会提供培训,培训后,2019,12月5日申请离职,公司拒绝,220.1.15擅自离职,工作未完成工资在220.1.19安装工作进度完成成都发放了2019.12和 ...
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四年前,公司出了一分文件,招聘本单位内部职工子女在本单位就职,并签订劳动合同。招聘形式是以先去培训学校读一年书,然后在分配到各个岗位。现在公司要把我转到第三方,与劳务公司签订合同,我拒绝公司就威胁,合同到期就自动解聘,不予以赔偿。现在有什么方式可以让我继续与原单位签合同?...
//www.110.com/ask/question-2935937.html-了解详情
劳务派遣公司的代表尹琪琪签订合约,帮其招人,按合同所说日期结算代理费,但对方拒绝支付代理费,并以其代理费作为筹码要挟今年还必须帮其招人,不然就不予支付。...
//www.110.com/ask/question-2784427.html-了解详情
《中华人民共和国劳动法》的有关规定,甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上签订本协议。 第一条 协议期限 本协议自____年____月____日起至____年 ,协议自行终止。 3.有下列情形之一,甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的,乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金: (1)乙方严重违反用人 ...
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,于2013年1月签订自20120604-20140603的两年合同公司于20131223提出解约,协商同意和完成各项离职手续后签订离职协议,约定公司支付工资,报销,赔偿金 ,虽然经营范围有部分重叠,但并未有任何成交及税务申报,未与原公司签订保密协议和禁言协议等,请问是否能通过仲裁索取赔偿等?因我 ...
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2012年6月王某与《长城集团建筑工程公司第二十四项目》部签订了水暖分项劳务承包合同,随后王某又将此工程转包给我,并且复印了原合同,2012年7月与 好继续进行下一步的工作(座便器,洗菜盆,洗手盆的安装),但王某以没钱为由,拒绝支付,我就只好罢工,随后王某自己找人把剩下的工程做完了,而且说不会再给我钱 ...
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月10日,无签订劳动合同,被告没有为原告缴交社保。被告在2010年*月*日要求原告自动离职,被原告拒绝,之后,在工作期间,原告每天都有到公司报到,但原告多 》第七条,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。原告向被告提供劳务,被告向原告发放工资,双方存在事实劳动关系。 根据《劳动合同法》第八十二条 ...
//www.110.com/ask/question-226561.html-了解详情
月10日,无签订劳动合同,被告没有为原告缴交社保。被告在2010年*月*日要求原告自动离职,被原告拒绝,之后,在工作期间,原告每天都有到公司报到,但原告多 》第七条,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。原告向被告提供劳务,被告向原告发放工资,双方存在事实劳动关系。 根据《劳动合同法》第八十二条 ...
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月10日,无签订劳动合同,被告没有为原告缴交社保。被告在2010年*月*日要求原告自动离职,被原告拒绝,之后,在工作期间,原告每天都有到公司报到,但原告多 》第七条,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。原告向被告提供劳务,被告向原告发放工资,双方存在事实劳动关系。 根据《劳动合同法》第八十二条 ...
//www.110.com/ask/question-226558.html-了解详情
1月开始缴纳社保,属于上海总公司,二线城市分公司,签订合同主体变更过,一直签署的是劳务合同合同内容是劳动合同内容,但《劳动合同法》第十七条劳动合同 就主张将我辞退。 只是口头传达。 我向公司提出,要求工作内容变动,必须出具书面内容加盖公章,如要求辞退,必须写明因本人拒绝以上两条调动予以辞退,加盖公章 ...
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