公司拖欠员工工资和业务提成奖，员工拿货款可以抵自己的工资和提成奖金吗...
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公司拖欠销售提成和报销款2万多元，我扣押了我管理的三万元的公司物品，也告知公司我扣押了，给我提成和报销款我就归还物品，公司报案说职务侵占，这种情况会立案吗？...
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在这个公司工作两年了，没有保险，工资没有拖欠，提成却只发了很少一部分，想问一下如果辞职，剩余的提成好要么？联合其他同事是不是更好要一些？...
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是这样。我15年差不多4月份左右到公司上班吧。基本工资5000.提成1.5个点。面试的时候老板答应我不拖欠工资。没有医保社保，没签劳动合同。但是到5月份左右就开始拖欠工资。开始是几天十几天。有的托两个月。元旦的时候和老板吵架。忍不了就不干了。走之前问我 ...
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我在销售单位工作两年半了 开始是单位不给员工级别交五险 后来在我离职的最后一个月才签订了协议并交上了五险 因为是跟领导发生矛盾所以决定的立即辞职并没有来得及提前一个月打离职 公司要扣当月全部底薪 规定是离职员工两个月后开提成底薪但是在离职后各种借口一共拖欠了三个月提成工资 我该怎么办...
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您好，我已离职，公司拖欠工资及提成18000不发，工作了九个月，没签合同，没买社保，没有上班卡，没有工资卡。我有穿工作服照片，未结工资及提成领导签字复印件。请问应该怎么把工资要回来，打官司胜算大吗...
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我们在公司工作已经几年，一直正常，但从今年一月开始至今，公司一直拖欠工资和提成，所以四月底我们通过快递的方式通知公司解除劳动关系，并且申请劳动仲裁，由于当时出于对公司要求发放应得工资与提成，所以将欠薪期间的在工作中代收回的款项作为冻结财产保全，现公司提出我们侵占公司财产， ...
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公司以更改绩效方案为由拖欠绩效工资四个月，而且绩效工资是随意更改的！比如产值两万提白分之二十五税后应发4150，由于工资是分两次发，每月十日发底薪二十日发提成。但是提成根本拿不到应得的数目，上下能差一千多！其余的公司财务都以扣基数为由就不给了！意思就是你干 ...
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你好 我是在1家网络公司上班，公司1直拖欠项目提成不给，我离职都4个月了还没给我，请问如果我现在将我做的网站项目关闭或者让其不能正常使用，请问犯法没？而且我应该怎样要回我的提成...
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