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我在韩国独资的公司上班,公司给投四险,请问在产假期间工资怎么?保险要自己投吗?...
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月 杨蕊溪 已过期 2012-09-28 回复(4) 公司没有缴纳生育险,休产假期间工资及生育费用怎么支付? 公司是在我生产之后开始缴纳生育保险的,这样我是不 不产假工资怎么维护自己的权益,需要哪些具体手续 本人是2011年11月1日进入公司,试用期3个月,3个月以后公司给予交社会保险但并没有签订 ...
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你看什么时候给我答复,这星期内回来办理手续,拿产假工资。如果你走法律程序,人事部会接受。我:那我知道怎么做了。我没回去办理离职手续,因为我还在休产假期间,我这几天都去所在地劳动分局,公司给劳动局了涵,还有几个同事也被裁员,他们是写了离职单,离职单上面离职原因写了 ...
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每个月只我700元(包括社保)。现在上班了,单位也申请了生育津贴,要给我补发工资,但是关于补发多少我们有些分歧。 我每个月除了基本工资外,单位还给工龄工资和电话 休产假都是带薪的,应视同上班,那是不是可以理解为,我正常上班应该多少,休产假期间就应该也多少呢? 还有单位因为我休了4个月产假,在 ...
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女员工怀孕提前休假要工资吗?怎么产假期间有生育津贴就不用工资了吧?产假后不上班工资怎么?...
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就休118天,请问,在休产假期间工资怎么计算?是跟休假前工资标准一样吗?工资结构为基本工资+浮动奖金+餐补+车补等,但是公司只了基本工资,没任何奖金福利 给到员工,合法吗?请注意问题时间,新劳动法中以上行为合法吗?另外,因为产假时间较长,还会影响到后期一系列的福利,以及年终奖也会受影响,这一点 ...
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您好!我是上海一家私企的职工,有医保和生育保险。现怀孕已7个月,想提前一个月休产假。想咨询两个问题: 1. 提前一个月休假,这一个月有工资吗?怎么计算? 怎么计算? 谢谢!1.产前休假,单位同意休假。那有没有工资怎么算? 2.生完宝宝后的产假期间单位是不是应该工资给我?怎么算? 我有社保。谢谢。...
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都没有给我,理由是总公司有规定,按事假算的。 我请了8天都被扣了工资。 跟总公司那份合同上他们没清楚列明假期如何算,只有一句按公司规定执行。 我如果要通过法律维护自己的权利,他们已经香港的婚假产假规定来制约我合法吗? 我的婚假产假应该是怎样的,期间工资怎么?如何才能捍卫我的权利?望详细回答。万分感谢 ...
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您好,我想问问北京市关于员工产假期间工资发放是怎么规定的?我们公司是产假期间不给工资产假结束后给申请生育津贴,这样是合法的吗?另外,如果我还没申请生育津贴就从这家公司离职了,后期还能申请生育津贴吗?我是2015年3月开始交五险一金,生产的时候生育险没有交满一年,这样能申请生育津贴不?...
//www.110.com/ask/question-7936808.html-了解详情
我在福州,想要咨询一下关于产假工资的问题。我老婆在休产假期间公司只是给我老婆交社保医保中公司所需要交的部分,其余个人部分还是需要自己缴费,而且在产假期间并没有一点工资!请问这种情况是合理的么?该怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-2148238.html-了解详情
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