我在2月份进厂工作。在5月老板说今年8月份要搬厂房。我想问下如果厂房搬迁我又不愿意到新厂去哪么我进厂时签的合同是否还有效？？？...
//www.110.com/ask/question-1088470.html-了解详情
却在不告诉我们的情况下把我们所有同学交给你另外一个公司来管，还经常没好话的大吼，出问题了就大声说同学们，同学有什么问题问另外管理我们新劳务公司的时候，立马 的时候都没有说，只是说能2月20号都可以申请离职的，还强迫我们签一份关于离职时间的合同，一开始没有给我们，做了一个月听说有人现在20号左右走了，就 ...
//www.110.com/ask/question-7153373.html-了解详情
看，傻眼了——B3签证。 有过出国经历的范存河知道，出国务工必须要持有劳务签证。一般情况下，劳务签证有效期在一年左右，而他手中的这本是商务签证，是用来出国 ” 见李某某如此回答，11名工友顿觉上当，“签证只有三个月，到了时间，如果不签合同，不但工钱拿不到，连回国都危险了。” 几天来都在火车、汽车里度过 ...
//www.110.com/ask/question-2317822.html-了解详情
船舶管理有限公司），不是指的独立个体，是不是在本质上还是属于劳动合同？？ 5.劳务合同发生争议时，法院可以直接处理，适用于民法的规则处理；解除没有什么特别 管理费，但实际上他们除了收钱以外，什么责任义务都没有.后来我们就没有交了。而且管理费这一项合同上并没有注明。请问，这种情况下能跟该公司解除合约吗？...
//www.110.com/ask/question-506867.html-了解详情
派遣兴致的跟北京公司做事。 中间，我和经理两人也和北京公司签了个合同。合同的大概是，我们的待遇什么一切按照武汉公司的那份协议为准。 就这样，三年过去了。 2.3000块。这已经是我最低的底限了。当然你可以事后在那份我们不知道工资情况下签的协议书上想写多少写多少。但最后的苦果我肯定不会默默的吃下。明天我 ...
//www.110.com/ask/question-526063.html-了解详情
1劳务派遣工在工伤的情况下（交通事故）被用工单位以违纪口头开除但没有证据（不给书面通知）该保留什么证据如何维权，能主张什么赔偿。 2被用工单位 用工单位退回合同自动解除）。 3维权是在跟劳务派遣公司解除合同以后还是在合同期内（合同是去年九月签的，三年制）。 4维权的时候派遣单位跟用工单位都不理该怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-3843389.html-了解详情
1劳务派遣工在工伤的情况下（交通事故）被用工单位以违纪口头开除但没有证据（不给书面通知）该保留什么证据如何维权，能主张什么赔偿。 2被用工单位 用工单位退回合同自动解除）。 3维权是在跟劳务派遣公司解除合同以后还是在合同期内（合同是去年九月签的，三年制）。 4维权的时候派遣单位跟用工单位都不理该怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-3843379.html-了解详情
，且签订了这家劳务公司内订合同，合同上全是对他们公司有利的条例，就让签名按手印，且签了不去就要赔10万违约金给他们劳务公司，但说好的什么日期入境要改变推迟入境，且签名后全当奴力似的被他们使唤干活，这样的情况我们可以选择不去吗？不去真的要赔他们10万元吗？这些合同都是他们被迫我们签的 ...
//www.110.com/ask/question-5604703.html-了解详情
，由于老板的人品特别差，最后我离职还以各种借口少发我五百元工资，由于公司未给我们缴纳五险与签订劳务合同，所以，我和同离职的同事一起将公司这事情申请劳务仲裁，想咨询下。这种情况，公司不是要赔偿双倍工资以及相应补偿，请问什么情况下公司可以不给于赔偿，或者以什么方式导致我们申告 ...
//www.110.com/ask/question-5584337.html-了解详情
2010年合同到期后，公司未给如何说明的情况下叫续签合同，但与第三方劳务派遣公司签，也已经与第三方劳务派遣公司每2年一签，也签署2次于今年4月到期， 每月基数是底薪加提成呢，还是可以再加上各种补助的总和呢？ 如果提起劳动仲裁，是什么程序，向哪里提出，公司地处丰台区，第三方派遣公司是西城区的公司。谢谢！...
//www.110.com/ask/question-2437862.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务