“企业破产，高级管理人员有责任....”为由，拖欠我的工资按破产法113条，企业高级管理人员以企业平均工资计算的部分进入职工债权（只有6.7万元），其它部分（ 到支持！如果按法律的作用大小或者说是哪个更管用的话，是劳动法、仲裁法还是破产法？？ 以上，不知道律师们经手类似的案例没有？？请提供参考更请给予 ...
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经办法官承担责任吗？ 请参照如下法条，回答二问，感谢！ 《中华人民共和国企业破产法（试行）》规定：人民法院受理破产案件后，应当在十日内通知债务人并且 债务人和已知的债权人，并发布公告； 最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国企业破产法（试行）》若干问题的意见指出：人民法院受理破产案件后应当在十日内 ...
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裁定书向咸阳市国家资产委员会申报2,082万元的劳动争议赔偿债权呢？依照“中华人民共和国企业破产法”第六章第四十七条：“附条件、附期限的债权和诉讼、 依照有关政策派驻原陕西如意电视设备厂的破产清算组，实际上就是咸阳市人民法院指定的国有企业破产期间的管理人，屈习生的（劳动争议赔偿）债权申报，是正确有效的 ...
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破产法113条第三款按员工平均工资计算，只有其中的一部分属于员工债权。还是按劳动仲裁全部为企业拖欠员工工资（20万为优先清偿）。请给予咨询回复以及相关法律依据。谢谢！！最近，我又收到企业破产管理人书面通知，确定：按破产法113条第三款按员工平均工资计算列入员工债权，其余为普通债权，理由 ...
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。从上述过程可以看到我们的维权之路多么艰难。作为上级派遣为主的清算组应该按照《破产法》第五条及第五十五条要求监督好国有资产，防止流失，维护职工的合法权益 造成财产损失而产生的赔偿责任”属破产债权。第五十八条“债务人所欠企业职工集资款，参照企业破产法第三十七条第二款第（一）项规定的顺序清偿”。公司和政府 ...
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。从上述过程可以看到我们的维权之路多么艰难。作为上级派遣为主的清算组应该按照《破产法》第五条及第五十五条要求监督好国有资产，防止流失，维护职工的合法权益 造成财产损失而产生的赔偿责任”属破产债权。第五十八条“债务人所欠企业职工集资款，参照企业破产法第三十七条第二款第（一）项规定的顺序清偿”。公司和政府 ...
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，立案庭的法官说： 根据最高法院《关于人民法院在审理企业破产案件中适用最高人民法院〈关于审理企业破产案件若干问题的规定〉的通知》第3条，立案庭只负责接收企业破产申的有关材料，确定案号，将材料转交审判业务庭，对当事人的申请应否受理，由审判业务庭审查决定。现二审法院撤销的是原裁的裁定，并不说明立案庭原确 ...
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单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的； （十一）用人单位依照企业破产法规定进行重整的； （十二）用人单位生产经营发生严重困难的； （十三） 破产法规定进行重整的； （十二）用人单位生产经营发生严重困难的； （十三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的； ...
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的裁定? 2。问：债权人2009年8月就向原审法院(基层法院)已提交了《申请企业法人破产还债的申请书》因原审法院一开始不给予受理，现在二审法院作出了终审叫原审法院受理，现在还需不需要再次向原审法院提交一份《申请企业法人破产还债的申请书》,新的提交时间为债权人收到终审裁定后的日期？ 3.二审法院 ...
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二审终审裁定内容是: 本院认为,XX公司不能向债权人XX清偿到期债务,债权人XX申请对XX公司进行破产清算,符合第七条第二款的规定,人民法院应予以受理.原审法院以债权人XX未能提供充分证据证明XX公司资产不足以清偿全部债务或明显缺乏清偿能力为由,裁定不予受理债权人XX的破产清算申请,有悖最高 ...
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