博 身份证号 412724199207200332 在 2016 年 8月 1日签订劳动合同至今，贵公司未给本人缴纳社保（五险）贵公司的行为已严重侵犯了本人的合法权益，现 第二十六条 （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的； （二）用人单位免除自己的法定责任、 ...
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，离开公司3年内不得从事与本公司相同的行业。乙方承诺并保证：乙方在与甲方签订本协议前，未与第三人签署过劳动合同及与本协议相冲突的保密协议或 经用人单位提出，拒不改正的； 4. 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的或者变更劳动用工协议的； 5. 擅自更改工作岗位内容和不服从 ...
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是这样的：公司的合同书上是这样写的-----广州市劳动合同 其中有两条是这样的： 1 有固定期限：从10年01月14日起至11年03月30日止 劳动合同法书第26条的第1 小条----以 欺诈 胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思下订立或者变更劳动合同的； 这又算不算违法呢？连起来看的话总之 ...
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劳动合同 问 题: 合同中是甲方以欺诈，协迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的这里有错这合同合法吗假如出现与公司有纠纷自己会不会失去自己应有的权利...
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和规定实施奖惩。 3、甲方可根据生产经营及管理需求变更乙方之岗位(职务)并依公司薪资制度予以工资待遇调整。乙方同意甲方按照生产经营需要及乙方的绩效进行岗位和 重大损害的。 4、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。 5、乙方被依法追究刑事责任的。 6、 ...
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中的薪级工资进一步证实申请再审人在所谓的终止书之前工龄已二十三年，档案是公司交湖南省人才中心统一管理，在所谓的终止书下发之前 管理费由单位报销，（如有 十六条的规定：“以欺诈、胁迫的手段，或者乘人之危使对方在违背真实意愿的情况下订立的劳动合同为无效合同”。以上事实及理由，足以证明申请再审人以全民固定工 ...
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职培训，并非专业培训，因为专业培训培训合格是有培训结业证书和专业培训协议书，公司文件显示本次培训培训费是280元/人（附件1），培训结束后于2016年7月 十八条、第二十六条“以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利 ...
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又算不算违法呢？ 二 1 我们去的时候说的是签订一年呀并没有说一年多呀（现在去公司谈这 个事时我们双方都还是说的是 “一”年合同。没 劳动合同 法书第26条的第1 小条以 “欺诈 ”胁迫的手段或者乘人之危；使对 方在“违背真实意思”下订立或者变更劳动合同的； 这又算不算违法 呢？连起来看的话总之就是 ...
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》第二十六的规定，以欺诈，胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同无效或部分无效。申请人伪造重要工作经验，欺瞒用人单位 《民事诉讼法》，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》等法律法规司法解释。 公司在收到判决书的7天后，提起了上诉状。 上诉状的观点内容大致如下： 上诉人 ...
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合同法》第二十六条的规定，以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同无效或部分无效。申请人伪造重要工作经验，欺瞒用人单位的 大专，计算机相关专业，2001年毕业，到现在已经有9年的工作经验了，完全符合公司在招聘要求上的3年的相关工作经验的要求还有学历与专业上的要求，而且 ...
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