截止,26号算下个月的第一天,由于我是27号来的,3月份少上一天,就不算是一个月,我们的实习期应该从3月26号起开始算,6月25号截止实习期结束。这样下来我们的实习期就因为差一天就成了4个月了。我觉得公司这是变相延长劳动者试用期,赚取廉价劳动力。我想咨询一下公司这样做合法 ...
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去年(2019)大四实习,3月入职一家公司,该公司做六休一,本来承诺实习期一个月,但是一个月培训后没有转正,后续又延长一个月,第二个月还是不予转正延长至第三个月,六月份中旬后通知我不合格不能成为正式工让我主动辞职,于是我被几个领导约谈后主动交了 ...
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对其工作绩效、工作能力、工作态度等方面进行综合考评。考评不合格者给予辞退或延长实习期,考试合格者,转为正式员工并签订劳动合同。 2、甲方应做好培训实习指导 导致自身或甲方利益受损的,所有责任均由乙方承担。 4、乙方严格执行公司保密制度,未经公司许可,不得将培训实习中所得到的专业技术外泄或传播给第三者( ...
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我于2021年6月17号入职一家公司,入职通知上写明实习期三个月,后在9月20号之前提交了转正申请,公司人事于10月8号告知我们转正未成功,因为 吗,可以要求公司按照转正标准支付我之后的薪资嘛,对了,公司合同上没有写明转正薪资的具体核算标准,只有一个大概,试用期延长也只是口头通知,所以我该如何维权呢...
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在4月份与公司签订了实习协议,实习3个月,实习期限到7月30日。但是我在6月份回学校办理毕业事宜向公司请了一个月的假期,6月底拿到了毕业证,我想跟公司商量转正事宜,但是公司方面说我实习期间请了一个月的假,需要把实习期延长一个月,请问,这样延长是期限是否合理?如果要延长, ...
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规定,若因为请假的时间超过了规定的时间,会相应的延长实习期。我请假的时间,超过了公司规定的时间,所以又可能会延长实习期,但是合同的截止日期明确写明是有效期7月1日终止)。我现在想跳槽去另外一家更好的公司,如果我在7月1号以前提出离职是否要交纳违约金?7月1日以后提出是否无任何 ...
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就是我在公司实习期间换过一次岗位,三个月后老板说实习期延长,这个说法是否正确...
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实习期三个月被延长没有签劳动合同现在公司要辞退我有没有补偿...
//www.110.com/ask/question-11609171.html-
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实习期三个月被延长没有签劳动合同现在公司要辞退我有没有补偿...
//www.110.com/ask/question-11609164.html-
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我是3月31号和公司签的3个月实习合同,但是中途公司因为内部的问题休假,但是正常发了工资,现在我拿到毕业证了,应该签订正式的劳动合同,但公司却以没有通过实习期的理由,要求延期一个月实习期,这样合法吗?我该怎么做?...
//www.110.com/ask/question-2650689.html-
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