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1、公司之前不够正规,没有为工作多年的员工缴纳保险,现在想要一切都规范,要从新入职的员工保险,可是现在存在过去工作多年的老员工一直没有保险,这次怎么处理?如果工作之日起补偿,金额有些大,有什么更好的办法,既能安抚员工,又能节约成本, ...
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的情况和你讲一下,请你帮我分析我该怎么维权。 2010.7进入一家房地产开发公司上班,试用期过后没有签合同,公司没有保险,2011.7月和公司签 在签合同,但是我依然正常上班,这期间保险公司没停过。2013年1月末公司股东分歧,公司一分为二,但是公司每个员工一张《工作意向表》电子版的,想了解 ...
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律师你好,我在公司了五年班了,没有保险,之前公司让写了一份自愿不保险的书面证明,然后二百块钱作为补偿,签完合同也不我们员工,请问我要怎么做才能得到因该得到的补偿...
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在一家工厂了二十多年的班,一直没有保险,最近这两年公司才每月三百块说是不缴纳保险补偿,这种情况如果现在申请补缴员工需要缴纳吗?或者提出经济赔偿的话赔偿费用该怎么计算。...
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当时进公司的时候领导承诺五险一金,可是工作一年后,保险,合同未签,期间和领导说过几次,领导都是各种借口推脱了,现在领导换人了,2个月的工资又没法 的,只有工牌可以证明是员工,我想知道下,如果办事处撤离,辞退员工,我该如何维权,或者说一直不发工资,主动辞职,公司应该什么补偿?我该怎么维护我的权利...
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,被领导通知在家休息,也没说基本工资,让等通知上班,这个是不是属于变相辞退?可不可以提出经济赔偿。她今年虚岁49,养老保险交了十年。如果50周岁退休 ,想让她自己提出辞职.她们公司工作时间是12休12,这一周是白班,下一周就是晚班,晚班也是12个小时休息12个小时。没有节假日,更没有什么三倍 ...
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扣除800多,合理吗? 遇到这些事我该怎么做。 还有我们快递员事骑摩托车的,我们每天在外面跑,并没有我们买保险,而且公司大多数快递员都是没有摩托驾照的,有些员工受伤了,没我们一定补偿公司推说确是,我们是承包商...
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公司需要为员工补缴前三个月的社保或者作等额的经济赔偿。且保险没有按照正常基数来缴纳的部分也是需要补偿的。 3、 因为前三个月公司没有购买保险的 工资的组成部分。不能克扣。在这一点公司让人不好接受。公司没有一句祝福的话就算了还千方百计想怎么克扣员工工资。 如果按照公司所说的按现行劳动法来执行的话,简单 ...
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信诚口口声声说,以合同为主,让我看清楚合同,那么合同没有内容,怎么不告知客户?即使看了合同保险公司也未必按照合同处理,就像降低保额,为什么合同与实际 ,该补偿的一定要补偿! 我投保信诚公司产品,理应该享受到信诚公司的服务,销售时出现误导,之后公司没有通知缴费,也没有投资连结保险每年的对账单,也无 ...
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昨天说要我停了。工资从我请假至今也没有我的,去年一年的奖金也没有我的。我们单位从来不员工签合同和保险,05年初单位要办资质,申请材料要求有员工 停我保险,是否合法。我担心的: 1.不知道05年签的那个合同怎么算。 2.他们除了正当的这个公司外,先后注册过两个公司,工资也先后在这两个公司发,不知道 ...
//www.110.com/ask/question-193706.html-了解详情
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