我08年11月日1与一家企业签了以完成一定工作任务为期限的劳动合同,还没等工作任务完成也即将完成的时候，单位就将我调到一个新的工程上去工作，工资比原先高，但不是原先单位发工资，而是实际操作这个工程的一家企业给发工资，也还是以原先那家企业的名誉管理工程，属于 ...
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为无固定期限的劳动合同,合同期从__年_月_日起,无确定终止时间.(没填) 3:本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同,合同期从_年月日起至 这份合同也算有效吗. 4.如果合同到期,用人单位没和劳动者续签劳动合同,劳动者继续在岗工作。那用人单位是否要支付一个月的经济补偿? 请详细回答上面四个问题. ...
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劳动合同内容中第二天是乙方职工的个人信息 这方面的内容可否用电脑敲打完成 之后打印出来 最后劳动合同内容完全是敲打出来的 只有最后员工签字的地方由员工本人签字 盖 工作日期及合同的年限问题 这些内容都是可以用电脑机打的么？ 已完成一定工作任务为期限的合同 一年一签 这样和用人单位签订3次之后也会变成无 ...
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我在跟公司签订合同之后，在项目上做了一个多月，我感觉这里的工作不适合了，我想辞职，能不能够当天辞职当天走人呢？公司会不会搞个什么违约责任，到时候不发我工资呢？...
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我是一名电工,为供电公司抄表,收费,工资是计件,[每抄一只表是0.4元]请问是否是非全日制,工作时间为2000年一2010年[10年]...
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我在一家国企工作了7年，现在公司要搬迁到外省，我不想去，公司是否有赔偿？具体是我现在做的项目要搬去外省，而我签的合同是《已完成一定工作任务》的合同，合同上面明确写了我所从事的项目，一直到我做的项目结束。而我做的项目并没有结束，现在要搬到外省，我不去的话，公司是否有赔偿？...
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书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年 、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同： （一）劳动者与用人单位协商一致的； （二 ...
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2005年单位通过当地人才市场组织考试怎成劳务派遣的形势签订合同2005年—2007年（工作地点 、内容等没变）。2008年单位和我签了一年劳动合同（单位 年的劳动关系随那次 劳务派遣已经清零，2008年至今年底的劳动关系属于“完成一定工作任务的劳动合同”，不属两次“固 定期限的劳动合同”，单位不会跟 ...
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月 日至法定终止条件出现时止。 3. 以完成一定工作任务为期限：自 起至 工作任务完成时止.该工作任务完成的标志为 。 （二）试用期 双方同意按 月，不低于当地政府规定的最低工资标准。 (2)按甲方现行工资制度确定乙方正常工作时间的固定工资为人民币 元/月，考核绩效后按固定工资乘以绩效系数计发实际工资 ...
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以完成一定的工作任务为期限的合同，签订了三个月试用期，在试用期结束后未完成工作指标，公司会要求我进行赔偿吗？...
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