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??如果是按低保770/月算,哪么,一个做了12年的员工,工次是770的三倍,工厂有可能辞退吗?注:(算一下:放你假, 一星期上一天班,一年后再炒你,也 2/3了,经济陪偿最高三倍12年,前12个月的平均工资,是吧?这样没哪个老板会赔吧,放你假,你能坚持一年吗??就算能,一年后再炒你,也省了1/3 ...
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想问本人工伤在赔偿方面与厂方达成协议、但厂方讲要1月后、现1月已超几天、去电发现已将我号拉入黑名单.换号去电他讲这几天、这几天拖时间、不知为何、我该怎办?·我原入职时公司为贸易公司\'现在另镇办工厂生产、挂牌已改、若厂方变更名称、法人、对我以后维权是否有影响...
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这些条件都是真的,忽悠我们签合同书之后了一张没有公司名称和公司人事盖章的录用通知书,就让我们回去等两天然后让我们跟着他们去工厂报到,然后到了他们地方后 了那里,不是我们自己原因导致辞工的话,做满一个月都会全额返还我们交上去的。到了那里之后又是另外一家人力资源公司在组织员工进厂,而且说的工资等条件 ...
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去哪我们五月份工资的时候,工厂负责人竟然还是执意要扣除我的那两千块,当时我们找他说理他出的理由竟然是说我对工厂造成了损失,一定要扣去我的两千块工厂扣除我几百我还理解),而且还用及其卑鄙的手段让我们签了不成理得工资条,应为五月份我的工资是两千四百多,我媳妇的额工资跟我的差不了多少, ...
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(做我的货的过程中,又接了别人的单,没有按我们约定的时间出货我) 导致我们网店无法发货出去,很多申请了退款,其中还有很多申请了未按约定 我们退, 皮料54000元, 出的货,算下来是34000 让工厂退我们20000元。目前工厂我们这20000元, 要求我们买剩余的那些半成品,我们不愿意, ...
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我一个幺娘在那也来看我弟弟,拿了1000块我父亲,说,你们也不容易、这点你们先拿去生活。现在出来了,回到工厂,我父亲去找那老板协商要点生活费,没聊 协议,叫我弟要签这样的协议“在这段时间要听医生的嘱咐,不能乱抓、不能床、医生叫吃什么就吃什么等等,否则就双方达不成一致。”请问、这样的法律我们认可吗 ...
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我进工厂时没有劳动合同,在工厂辞职了辞职时老板说工资个开支我打到工资卡上 我进工厂时没有劳动合同,在工厂辞职了辞职时老板说工资个开支我打到工资卡上,可突然说不我工资了,说我辞职时说谎了,按工厂制度不,我该怎么办,能要回来么...
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让客人下单原来的进出口公司。原来的进出口公司通过我的安排在把合同了新的工厂。 他们两家公司之间就是买卖合同关系,(无合作代理出口协议) 目前我只拿 举报,他的道理就是我是他们公司的员工拿着他们公司的工资,又另外收了。 请问 以上的事情经过,我是否属于职务侵占,如果属于职务侵占,我如何补救。感谢 ...
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左右,陆陆续续运费积累有一万六七千块,年底我们开发票去结账,工厂借口说来年再付,到了第二年工厂说王某口头他们工厂了订单,但是王某辞职离开了公司, 工厂,导致我们手里没有证据,但是我去上门催讨的时候曾经手机录音过,对方承认运费该由工厂承担,但就是不付。 这种情况可以起诉吗?胜诉概率有多大?求帮帮忙...
//www.110.com/ask/question-8733356.html-了解详情
左右,陆陆续续运费积累有一万六七千块,年底我们开发票去结账,工厂借口说来年再付,到了第二年工厂说王某口头他们工厂了订单,但是王某辞职离开了公司, 工厂,导致我们手里没有证据,但是我去上门催讨的时候曾经手机录音过,对方承认运费该由工厂承担,但就是不付。 这种情况可以起诉吗?胜诉概率有多大?求帮帮忙...
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