工程师岗位职责 -法律咨询搜索

同工不同酬

。五年前我应聘本部门工程师（本部门设管理岗位部长和工程师），我入职时前任部长已辞职，当时公司口头承诺新部长不日将到岗，我想我可以趁此锻炼一下便暂时接手了包括部长职责的所有管理工作。不想一拖至今，仍没有新部长，也不提拔我。期间我的工作内容和业绩均有证据。公司设立 ...

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劳动纠纷

岗位是：操作类，一线工作了数年，因技术过硬，表现突出，提拔到现场班长岗位，在管理岗位上工作了12年，工资随车间班组，有加班工资。年初，把我调入科室，担任IE工程师，拿固定工资。现领导要求我行使车间生产班长职责，每天要查出工人6-9个问题。我已经调离班长岗位，公司也没有给我行驶班长的权利 ...

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关于试用期内解除劳动合同

解除劳动合同非法，引用的“在试用期间，被证明不符合录用条件的”该合同条款不具备说服力。原因：申请人应聘为“XXX工程师”职位，但在劳动合同和录取通知Offer中，以及公司的正式文件中，均无对该岗位和工作职责的明确描述。也无任何明确有效的试用期考核制度（包括录用 ...

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如何维权？

上约定，职位为软件工程师，工资为税前2800元/月，签一年合同，试用期2-3月，试用期工资2500/月，但是公司提供的劳动合同没有写明职位职责工作时间和劳动休息一直没签。今天，也就是10月9号，公司负责人以性格不佳，无法适应岗位为由要求我离职。我想请问下，我应该怎么办呢，我有些什么样的权利，有 ...

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