因下属工作失误给公司造成10000元的损失，直接上级应赔多少钱？...
//www.110.com/ask/question-14198826.html-了解详情
3折是员工购买价，意思就是丢的酒让我自己消化掉。就把我2个月的工资5000元直接扣除了。我听了这个消息之后犹如五雷轰顶啊，这可让我怎么活呀！我不知道应该怎么办，想请教一下律师。 我的问题1,我是否算是给公司造成了重大损失，公司是否有权让我赔偿2,一旦仲裁，判我应该赔偿公司，我真没钱给 ...
//www.110.com/ask/question-5961224.html-了解详情
公司员工严重违反公司规定且给公司造成上万元的损失，还在其权力范围内为其老公和母亲在公司挂名吃空响。现在又长期请病假在家，请问公司在这种情况下可以直接开除该员工吗？...
//www.110.com/ask/question-7865120.html-了解详情
我在一家造价咨询公司工作，因为工作上的疏忽，给公司造成了一些影响，但并没有经济损失。公司给我的处罚是这个项目不给我钱，并罚款2000，我的底薪是1500。老板说，我如果不满还有一个选择，就是直接走人。我如果选择走人，老板就有可能不给我算钱了，我还有两三万的提成没拿，我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-7320160.html-了解详情
我在公司负责维修，之后有一次维修不到位，给别的公司造成经济损失，之后这家公司不与我们公司合作了，老板很生气，我就辞职了，我们辞职是直接走人，工资到了发工资的时候再来拿，现在到了领工资的日子，公司却说我把他们的客户弄丢了，工资不给了。我想问一下，这样的情况我还能要回我的工资吗？如果 ...
//www.110.com/ask/question-4801376.html-了解详情
律师你好，我是做预算的。工作已经半年，未与公司签订任何劳动合同，因预算失误给公司造成损失 约48万。是否可申请辞职，如果公司不批准是否可以直接离职吗？离职后，如果公司起诉我赔偿，而我又无力偿付会怎样？...
//www.110.com/ask/question-3742042.html-了解详情
我是做预算的，工作已经半年，未与公司签订任何劳动合同，因预算失误给公司造成损失 约48万，我是否可申请辞职，如果公司不批准可以直接离职吗？离职后公司若起诉让我赔偿，我又无力偿还，会怎样？...
//www.110.com/ask/question-3741865.html-了解详情
工作已经半年，未与公司签订任何劳动合同，因预算失误给公司造成损失，是否可申请辞职，如果公司不批准可以直接离职吗？...
//www.110.com/ask/question-3739708.html-了解详情
三员工在工作期间因过错给公司造成一万五千元损失。三员工是共同上一个班，一员工和一试用期员工是直接过错，另一员工是间接过错，三员工各自应怎样赔偿损失？...
//www.110.com/ask/question-2658812.html-了解详情
工作已经半年，未与公司签订任何劳动合同，因预算失误给公司造成损失约48万。 工作已经半年，未与公司签订任何劳动合同，因预算失误给公司造成损失，是否可申请辞职，如果公司不批准可以直接离职吗？离职后公司起诉我赔偿，而我无力偿还怎么办？...
//www.110.com/ask/question-3741833.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务