签订的无固定期限劳动合同，在单位工作20年，但是前5年是作为临时工，后转正 签订的无固定期限劳动合同，在单位工作20年，但是前5年是作为临时工，后转正。请问如果单位提前解除合同，赔偿金年限是按照20年？15年？...
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我是事业单位临时工，在劳动合同没有到期的情况下，单位与我解除劳动关系，单位会给我什么说法。...
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您好，我88年开始在国有印刷厂干了四年的临时工，91年转正,06年企业改制，解除劳动关系，劳动行政部门出具的《终止（解除）劳动合同证明书》的工龄起算时点是1988，当时签订的零时工劳动合同的起始时间也是88年，我想咨询一下计算养老金是的工龄是否也是在88年起算？...
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在企业未签订劳动合同，实际工作9-10年的临时工，若企业要辞退或解除劳动关系，需要经济补偿吗？补偿如何计算？...
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单位通知我到管理科，说我的劳动合同5月23日到期，单位不再和我续签合同，叫我签一份（解除劳动关系通知书）解除关系是；合同到期不续签。给予6个月 无固定合同，我可以要求继续签订劳动合同吗，我的意愿是继续上班，不要赔偿。 我是生产一线员工 单位现在的生产情况是许多岗位都在用临时工 人员超标都是2线人员和 ...
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一机关单位工作做临时工8年了。单位从2009年才与我签订劳动合同，买社保。之前那段时间都没有签合同和买社保。现在单位要和我签订解除劳动合同协议书，协议上说 之前没有签合同那段时间未买的社保？2、我担心签了解除劳动合同协议书后有没有影响赔偿问题（包括补买的社保问题）？3、还有没有其他我应该争取到的利益呢 ...
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我的一家银行工作8年的临时工，2004年入行，直到2008年，银行为了逃避最新劳动法，强迫我们先签定解除劳动关系后转移到劳务派遣公司签订劳动合同已经签订2次，为了逃避法律2次签订合同都不是一个派遣公司，如今银行想和我们解除关系，我们该如何保护自己的权益。...
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，我是一个大型国企的临时工。我们是上24休24，按8小时算的话是一个月上45个班。现在公司效益不好，打算和我们解除劳动合同。我是2003年进厂 应该是按什么标准赔偿我们。 2.我们在2008年，公司强迫我们写了一份自愿解除劳动合同的申请书，不过我们没有更换公司。并且养老保险，医疗保险都按时交没有中断。 ...
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请问侓师：劳动合同解除会有经济补偿吗？签订劳动合同前是临时工会有补偿吗？劳动合同解除后在单位是临时工的养老保险金单位会给补交吗？...
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我是一名工人，是一名临时工（全公司人都是临时工，），自1994年到2007年公司一直未给签劳动合同。2008年企业改制，给我们签订了3年的劳动合同，到2010年末合同将到期，企业想解除我们的劳动关系，请问我们该怎么办？13年的工龄有没有补贴？这13年的劳动保险企业应 ...
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