条件：1、公司单方面解除劳动关系。2、工作3年，头1年签署劳动合同，后2年未签劳动合同。3、办理失业保险要求有劳动合同，故得补签劳动合同。 予以录像录音。2、补签劳动合同时，予以录像录音。 问题：工作满1年不签合同应签无固定期限合同，否则需支付双倍工资。申请劳动仲裁时，虽然已签署劳动合同（无固定期限或 ...
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相关规定购买社会保险（不含住房公积金）。 3. 甲方应为成为正式员工后的乙方提供继续教育及晋升的条件和空间，并承担乙方在甲方合同期内专升本或本升硕学费 。 8.本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任条款，不因本协议终止或解除而失效。 9.所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件 ...
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、乙方如需要对所租赁房屋进行装修或改造时，必须先征得甲方书面同意，改造的费用由乙方自负。在合同终止、解除租赁关系时，乙方装修或改造与房屋有关的设施全部 在十天内得不到答复视同同意，最后达成补充协议。 十九、双方各自办理财产保险，互不承担任何形式之风险责任。 二十、乙方营业时间根据顾客需要可适当调整。 ...
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正好完全利用了以上五点理由，凑出了150多天的免违约延期。请问这样的条件预设属于公平条约么？ 最后，购房合同上规定，在逾期超过180日（当然是不含免 哪怕延期交房，我们等着开发商通知哪些天数属于免违约，都差不多要超过20天了，也就是说，为了保险起见，每延期一天，我都要逐日跟开发商落实今天违约的原因是否 ...
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（待签约员工）由乙方自行负责解除劳动关系。愿意与丙方签订劳动合同的员工（待签约员工）的劳动关系及按国家规定享有的福利待遇（各类保险、公积金等）转入丙方 的收购价款，并赔偿甲方、丙方为本次收购发生的全部各项费用。 十三、合同生效条件及其他 在执行过程中如遇合同未尽事宜，双方应本着真诚互信和实事求是的精神 ...
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在还没有违约的情况下每个月扣款1000元作为违约金的费用，连扣三个月，以保险扣款为条目呈现在工资条上，但是社保并无交保记录，且试用期期间没有缴纳五 应在30天前通知甲方解除合同，否则视为违约。签订合同后未干满一学期6个月乙方提出终止合同，应向甲方返还保险费用，甲、乙任何一方除上述条件外提出终止合同，均 ...
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在工作岗位发生工伤事故，21年1月结束在医院治疗，后因公司未缴纳工伤保险，未签订劳动合同，就赔偿问题与公司未协商一致，于21年5月通过仲裁认定劳动关系 年龄并办理养老金发放手续。22年3月伤残等级鉴定为5级。至今未书面或口头解除劳动关系。主要想咨询各位老师，因为父亲年龄事故发生离退休已不到一年时间，且 ...
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你好，崔律师，我的小货车分期已还完，挂靠公司入的户，问题，1.保险，运输公司是否有权强制购买全 险，一系列险种，我不能自己选择吗？注，合同规定保险，由公司统一到保险公司办理。2.完贷后，想解除公司挂靠，过户到我名下，应具备什么条件，准备什么?我应该怎么做，谢谢！...
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责任 1. 如果甲方到期不能全额偿还本借款,则从逾期之日起,对未偿还部分加收 ??/天 的违约金,逾期超过十日的,视为甲方彻底违约,乙方可以解除本借款合同,要求甲方支付合同总借款金额20%的违约金; 2. 如果拍卖甲方车辆不足以偿还债务或甲方失踪的，则丙方负责偿还甲方债务，并 ...
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的事情后把公司监理部门承包给了另外一个人，公司被承包后我们也没有签署劳动合同，承包期为3年，到今天2015年4月已经过了2年半了，现今公司 事项如下： 1、 待岗学习人员由公司监理部进行日常行为和工作考核，对达到待岗学习条件的待选待岗学习人员由监理部与其进行面谈后报送公司领导处备案。 2、 待岗学习 ...
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