拆分，开公司大会，分成3部分，一部份外方接收，一部分中方公司接受，另外一部分保留到13年底生产备件。现在得到的答复是5月份开始执行。我的司龄是6年。 问题： 调整部门，签合同中的岗位发生变更，我服从公司安排，更换了岗位，目前岗位与合同岗位不符，是否也可以作为要求补偿的一部分证据？法律上有此方面的规定？...
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给公司B（没说具体报销时间） 请问：1、公司B这种赔偿半个月的工资合理吗？ （请说明相关的法律条款，谢谢！）2、如果不合理，走法律程序我们感觉费时费力又得不到多少钱，怎么办？...
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如果公司出了问题，挂名监事需要承担什么法律责任吗？打个比方说，如果公司以后遇到财务问题，诈骗问题后，监事一职有法律责任不？只是挂名监事，是否需要和公司董事长签订什么三方协议书否？或者其他私下协议？...
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公司对销售人员的基本工资领取额度与基本销售任务完成额度挂钩是否合法，有何法律依据？谢谢。根据现行国家法律规定，公司员工在试用期内是否也必须为其购买五险一金等社会保险，如果不购买是否合法，有何法律依据？谢谢！...
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用该公司作抵押或担保，其中担保大部分是甲自己借钱，然后用自己的公司作担保，这在法律上能得到承认吗？），请问如果这些人要求由乙承担债务的话，乙需 并未经过公司账户，而且利息有的高得离谱。 2、不知道甲借款时用自己的公司为自己作保法律上承认否？ 3、如果最后乙实在无法经营下去，宣告破产，其它债权人可否上诉 ...
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用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支持。 请问，派遣公司与我签订了2年的劳务合同派遣到A公司工作， 已经无合同工作了8个月了。工资什么的都是派遣公司代为发放。 请问，我这种情况适用于标题上的这一条法律法规么？ 怎么才能要到我的双倍工资？还有 ...
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，可是只有最后一年才买了社保，而且是在离职后补缴的。先前一段时间的社保公司说给现金。财务计算出来应该付给我的社保总共是8000多，我是今年3月份离职的， ，公司是不会主动联系我的。我感觉公司完全没有解决问题的态度。不想再拖，想问问能不能申请劳动仲裁，另外能不能申请法律援助，因为数额不是太大，而且本身 ...
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结果是搬至对面不存在赔偿问题，如搬至惠州可以一年一个月工资赔偿。当地村委要求公司处理好劳资纠纷后才可动机器设备。现机器设备，部分原材料暂停放于公司广场，公司 吗？仅需要一点点的合法权益有这么难吗？接下来的等待肯定是公司的折磨，因为公司有专业的法律顾问；时间的拖延是一系列的圈套，会让我们体无完肤！！！！...
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无条件”“无补偿”可以直接终止合同解雇孕妇？？ 这样的劳动合同制定同时是否据有法律效应的？劳动者已经签署了，公司制定劳动合同的第二条中（如上）劳动者是否需履行合同规定？？ 在女人“三期间”甲方服装公司是否真的能“无条件”“无补偿”可以直接终止合同解雇孕妇？？ 这样的劳动合同制定同时是否据有 ...
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我挂靠别的公司，以公司名义经营公司收押金和抽成，没有合同和协议只有口头约定。公司赚到钱了我亏了，现还欠供货商的货款，以无力偿还，现在很无助，想跑吧不知道要承担什么法律责任，不跑吧供货商没法交代，如果跑了供货商和公司报案的话公安会以什么案件来受理，我又会负什么法律责任...
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