一名即将离职的在职员工，我想咨询下，如果我自动离职，可以从公司获得哪些经济补偿，现在的情况是，公司每个季度都会评定员工表现，定出A/B/C/D等级，由于我工作调动 的时候，不予涨工资，因此，发生劳资纠纷，这种变向的克扣工作的做法，如果在我提出离职（而非公司辞退）的情况下，可以争取到何种赔偿？ 谢谢！！...
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，但公司却在劳动争议期间宣布破产，那么劳动者的赔偿还有保障吗？公司破产后清算工资是以在职员工为优先还是包括有劳动争议的劳动者，前提是劳动者已经被公司借经营不善之借口变相辞退。还有公司在有劳动争议的情况下可以注销或者进行资产转移吗？劳动者在这方面该如何保障自己的权益？ ...
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2010年7月-2014年12月30日截至，被公司辞职。公司私企 期间未购买任何保险，每月从工资里面也扣除了相关费用。 能向公司申请赔偿及补贴吗？ 从哪些方面？...
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我涨工资但是单位怕我一年之内走 要跟我签个培训协议 如果我要走的话得赔偿他们五千块钱我觉得这不合理 因为根本就没给我培训 如果我要是硬要辞职的话 真的 甲方不同意乙方提前解除本协议的，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，乙方愿意赔偿甲方经济损失5000元。 七、 未尽事宜，双方协商解决。...
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大家好，是这样的，这个月老板突然跟我说叫我做到10月底，但没有说赔偿问题，正确来说她应该赔偿我的一个月经济损失，和3个月的社保钱，可是他不陪，而且他是只有香港的注册信息，在佛山是没有的。我应该要怎么拿回我应有的？？要保留什么证据证明我是这间公司的？？...
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我是03年进的公司,开始几年一直没有签劳动合同,05年开始一年一签的劳动合同,明年我就到了退休年龄,今年的合同是年底12月到期,如果合同到期了,公司不跟我续约,需要支付我多少赔偿?还是说因为合同到期,公司不用补偿?如果可以补偿,可以依据哪一条劳动法条款向公司提出补偿?...
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我在当地一家企业已经上班2年多，公司为职工缴纳五险没有一金，如果被公司辞退，是否能够要求公司对住房公积金进行赔偿。...
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说我不适合这份工作，9月10日我办理的辞职手续。在公司两个月我没有签过劳动合同，也没有上过保险。请问能否赔偿未签订劳动合同的双倍工资，1个月的工资？？？还有未依法缴纳社会保险费的经济补偿金，半个月工资？？？公司是每月10日发上个月的工资，，我离职那天是9月10日，财务说10月10日才发 ...
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公司在医疗期后以工作不能胜任为由辞退员工，怎么赔偿？根据签署的合同，我的月工资为13700元，（其中基本工资6850元，职能工资6850元），工龄10年以上，在这家公司连续工龄4年，公司要支付的病假工资是否按照基本工资*70%，还是另有算法，请帮我解答一下，谢谢！...
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的，到现在工作1年多（如果按转正时间就还没有到1年半），如果10月份公司炒我，应该赔偿我几个月的工资呢？ 2、这个工资是怎么算的，网上说是前12个月 在内？另外有时每个月都会有的迟到、事假等的扣款是否要扣除？ 3、另外有2天年假公司是统一安排在春节期间集中放假的。那今年我的这2天年假是否要把钱补给我， ...
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