你好律师们 最高人民法院(法释〔2001 〕14号)第16条规定,劳动合同期满后 劳动者仍在原用人单位工作 原用人单位未表示异议的 视为双方同意以原条件继续履行 关系。按照这条的解释 我劳动合同期满了 公司未和我续签订书面劳动合同 我现还在单位上班7个月了 单位也没有辞退我。我是不是可以要求双倍工资? ...
//www.110.com/ask/question-3959146.html-
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你好律师们 最高人民法院(法释〔2001 〕14号)第16条规定,劳动合同期满后 劳动者仍在原用人单位工作 原用人单位未表示异议的 视为双方同意以原条件继续履行 的劳动关系。按照这条的解释 我劳动合同期满了 公司未和我续签订书面劳动合同 我还在单位上班 单位也没有辞退我。我是不是可以要求双倍工资?最高 ...
//www.110.com/ask/question-3957195.html-
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劳动合同还有几天就到期,公司提出续签,我本身不想续签了? 1.公司是否应给予经济补偿,如果有是多少? 2.如果公司提高劳动报酬条件,比如涨工资,是否还应给予经济补偿? 3.合同期满后办理离职手续,公司应在多久之内给我办好所有手续?...
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公司无故不续签劳动合同,而且是无固定期合同,事由就是合同期满,所以不续签了。公司行政给出的理由是与公司同事不合,曾出现过重大事故,所以不续签。1月 为每年3月和9月)但我的工资在10月份已涨工资。第二个说法是自己提出合同到期不续签,补偿1个月工资。第三个说法是归属到总经办管理下,按基本工资开,按情况 ...
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是几乎所有员工都未续签合同,公司自我们进入一开始起至今都没有为我们买社保,然后加班的工时补助也未按规定发放,现在问题就是,劳动合同已经终止了,这样是 的还是公司终止的?另外一个问题是,我们如果要争取最大利益的补偿,是以公司未按劳动合同法规定给员工缴纳社保,还是以合同期满终止,签份解除,终止合同协议书再 ...
//www.110.com/ask/question-564183.html-
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内口头提出辞职,公司不批说要等合同期满。可是合同期满后书面申请辞职,公司以种种借口一直拖着,就是不批,公司也没叫我续签合同。(期满后到现在上了半个月的班) 我不可能不要啊!!!(签合同前有口头协定合同期满后随时可以走) 我想辞职,又想把工资拿回来,我该怎么办? 合同上签的是别名,可以申请劳动仲裁吗?...
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劳动合同哺乳期前已期满没续签顺延至三期结束,公司已发返岗通知,没按规定时间返岗的话,三期到期 还能申请经济补偿么 本人已工作地点变更不依法缴纳公积金不同意续签 ...
//www.110.com/ask/question-16199399.html-
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详细的说明一下我的问题:本人2015年8月6日入职,签订两年劳动合同,于2017年8月6日合同到期。但是在合同到期之后将近一个月的时间里,公司都未主动找 说明。具体情况如上,想请问律师大大几个问题:1、合同期满之后24天公司才通知我不续签合同,我是否可以从公司获得补偿?2、我司每年9月份会发放过去一年 ...
//www.110.com/ask/question-11764073.html-
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劳动合同,(说明上没有涉及到赔偿,只是说因合同即将期满,公司将于2017年1月8日与该员工解除劳动合同),我本以为此没有什么不妥,就在解除劳动合同说明上签了字,后来得知公司无辜不续签是违法的,请问这种情况下我还可以要求补偿吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-9920830.html-
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有一女工郭某,患病住院治疗,医院确定为乳腺癌,并写明需长期治疗。郭某的与公司签定的劳动合期为5年,同到6月30日终止,她入院治疗的日期是4月1日 终止合同, 社保也不能停。郭某还认为患的是癌症,要进行劳动能力签定,否定公司认为三个月医疗期满不续签合同的决定。请问:公司的做法是否合规?公司做出这个决定需 ...
//www.110.com/ask/question-6601087.html-
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