劳动争议案件中,劳动者主张系被用人单位辞退,用人单位主张劳动者系主动辞职,用人单位举证当中,没有出示劳动者的辞职信,但另外出示两份证据,一份是《 ...
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请问我于2005年12月至2010年10月在鹿寨县公安局交通管理大队上班,期间单位没有和我鉴定劳动合同,我于2010年10月18日起诉公安局,要求他们赔偿双倍工资,现在案子到了一审法院, ...
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本人老冬瓜纠纷案件,已经法院判决,判决书已过15日的上诉期,公司没有上诉,但又拒不执行,我该如何处置?如申请强制执行我该提供哪些材料?谢谢...
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我和天月服饰的劳动纠纷案件二审以结案,而天月服饰一直不拿判断书。无法生效,法官需要公告送达。而天月服饰现在又搬走了单位名称和法人都换了,我去工商局查了,天月服饰并没有变更而是新成立的一家法人也换了。天月服饰在工商局还有记录。 我该怎么办!...
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公路管理所将扫马路工程包给A并签有协议,协议声明工程包出后一切责任由A负责,A雇佣B负责其中某段公路的卫生维护,在工作期间B发生车祸致死(A与B之间没有签订劳动合同)。请问这种情况,B应该得到A或公路管理所的赔偿吗?...
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我于2008年和公司签订劳动合同,合同终止日期为2009年12月31日。但公司于2009年12月25日和我签订了一张续签合同的纸条, ...
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规定而实施的。上述原告与被告之间的纠纷,是企业制度改革和劳动用工制度中出现的特殊现象,不属于人民法院民事案件的受理范围。根据《中华人民共和国民事 任何的补偿。 禹州市烟草公司在23年多的时间内一直未与我弟弟签订劳动合同。截止今天,一直没有收到过,包括河南省烟草专卖局﹑许昌市烟草专卖局﹑禹州市烟草专卖局 ...
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保护,当我们法律保护的时候很有可能接触到的就是“民事诉讼”。 根据我国民事纠纷(俗称“民告民” )一般来说是因为违反了民事法律规范而引起的。就是处理平等主体 的受案范围。 民事诉讼受理范围有三种 第一种:劳动争议案件。 包括劳动合同纠纷;除名、辞退或开除争议纠纷;对企业作出的其他处理或处分决定不服争议 ...
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问题的处理已经达成了一个基本共识,最高人民法院法释[2001]14号《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第(三)项规定的“劳动者退休后,与 权利义务,转化为一种行政管理的权力内容,此时因社会保险待遇发生的纠纷应属于行政诉讼,争议双方为社会保险管理机构与企业或劳动者,不属于《劳动法》规定 ...
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**证言:邹**与2002年底就不去医院上班”,证明原告与被告2002年底就不具有劳动关系。原告对以上证据分别质证认为:1、一个没有年月日的合同“真实性”有异议。 条、《证据规定》第六条规定在劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生 ...
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