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,担是5月14日早上调我去工程部做危险工作,当时调我去的时候我也没同意,公司就直接把我给调过去连人事变动表也帮我填好,下午的时候直接叫我去工程部上班, 人不舒服我想请病假,他们就答应给我休,然后到了6月份时候可以离开公司了就去办离职,我就把公司服装还有工牌什么都交给他们,那时候工衣是给他们租的一共付了 ...
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上个月向原公司申请离职,已获批,今天是正式离开公司到现任公司上班。但原来工资还没收到,共压住接近7000元,原公司说这个月10号才发,而且需要我签署一份 怎样维护自己权利?从来没听过离职协议,这合法?我怕不签署他们会扣住我工资?因为没有签署合同,我是不是也可以拒绝签署离职协议,得到工资?公司在我提出 ...
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,工资也减去三分之二,我一气之下就提出辞职,老板马上同意,让我24日(周二)离开,工资也算到24号,请问他的做法是否合法,而且12月的薪水要到1月 说是我个人原因离职的,请问有没有补偿之类的。1.请问当月12月的薪水是否可以提出全额。(公司目前只出具了一份欠我24天薪水的财务说明) 2.是否有代通知金 ...
//www.110.com/ask/question-2131858.html-了解详情
被迫跟他们以个人名义签了一个所谓还款协议,并赔了一部分钱,之后公司说会自行处理,然后我就离开公司去了外地。买方找不到我的情况下,告我个人“合同诈骗”, 当时的业务经办人,虽然工作中有一定失误,但是我有义务替公司赔钱?如果买方要再告的话,还可以告我个人合同违约?谢谢对了,交易过程都是公司盖章,接收和 ...
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10月18日公司通知我们部门撤消,外包给我们部门的头,叫我们跟他去工作,如果想去的就自动跟公司脱离关系了,公司不沉担任何责任,义务,如果不想去,就另外给你换个部门(不熟悉的),我不想换部门,也不想跟那个部门领导承包的部门工作,请问这样可以获得补偿金?(我在公司工作已经有17年了)...
//www.110.com/ask/question-1993061.html-了解详情
公司无关,不想去,公司另外给你安排工作,(随便给你安排一个你不熟悉的工作)我不想去,是否可以获得补偿金?我们曾经向劳动社会保章和仲裁部门咨询过,他们说给你们安排工作的,你们不做,算我们自动离厂的,他们的说法合理...
//www.110.com/ask/question-1992994.html-了解详情
一个国企单位 签的5年合同 2013年8月中旬办理了辞职手续 8月底去公司说我可以离开公司了 离职手续需要开会审批才能办理 我就先回家了 到了10月份我 档案管理费)的违约金 然后扣押了我8月份的工资 另外我不把剩余钱交齐可能公司不给我开劳动合同解除证明 这些违约金是否需要全部缴纳 公司这么做合法 ...
//www.110.com/ask/question-1984185.html-了解详情
公司原本就押后2个月发工资。我在办好离职手续,所有经理都签好字后离开公司。现回去补拿未发的两个月工资。公司财务以公司对账有差异为由扣发我的工资。这样合法?因以前在公司职位与财务相关。自己那块业务方面,公司对账有差异呢?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1745092.html-了解详情
人代办手续后直接分配在特约服务站上班,直到今天我才知道这种情况公司是违法操作,我可以上诉?目前公司还在施行这种操作,而且有些办了手续的还能联系到,还 自己无法再承受了自离为止,我的同事好多都是这样离开公司的,重要的是公司还是国企,让人心寒.公司采用这种变相手法,目前只有一个就是不赔钱,只有有关系的才 ...
//www.110.com/ask/question-1722185.html-了解详情
工伤鉴定(相关法规也没出台),后来回厂上班,通过自己努力晋升公司办公室主任,由于公司对我待遇不错,却碍于于老板之间的面子,也一直没有提出理赔要求。现企业转卖我想离开公司,提出理赔和老板协商不成,我现在还可以用法律途径要求理赔?帮帮我!跪谢!...
//www.110.com/ask/question-1655762.html-了解详情
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