我公司是一家小型私营企业，员工人数20余人，因没有专业的人力资源管理人员，没有与员工签订劳动合同，现有一员工离职，要求公司双倍工资，请问是合理的吗？注：此员工的入职日期：2016.9.18,离职日期2017.9.30...
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你好，我是与劳务派遣公司签订劳动合同，然后在一家电子厂培训了5天，进入实操作业时因车间没有合适我穿的劳保鞋而劝退我，如果我想获得经济赔偿的话这能行吗...
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你好，我是与劳务派遣公司签订劳动合同，然后在一家电子厂培训了5天，进入实操作业时因车间没有合适我穿的劳保鞋而劝退我，如果我想获得经济赔偿的话这能行吗...
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在汽车4S店上了半年班未与公司签订劳动合同，但是把公司新车子撞了，就车子前面撞了，最多就是把保险杠换了，但是公司扣了我4000元的赔偿款，请问合理吗？...
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时不幸坠楼。造成右腿远端胫骨骨折和右腿脚后跟粉碎性骨折，前后经（四川南充南通司法鉴定所）与（四川华西法医学鉴定所）两次鉴定均为八级伤残（因公司及包工头没有 自费）。因没有与公司签订劳动合同，公司方面拒不按工伤赔偿，前后多次协商均以不合理的雇员伤害赔偿（所出金额与实际规定相差甚大）。请问我可否直接向法院 ...
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我在以前公司做销售，跟客户签订了销售合同，上面有我的签字，也有公司的盖章，可后来公司与客户发生了纠纷，发现公司的章是假的，客户要起诉我，说上面是我的签字，并且我没有跟公司签订劳动合同，我该怎办...
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实习生，因此未与公司签订劳务合同，但是要求签署第三方协议时被公司拒绝，已经于二月底提出离职请求，并于近期上交了书面申请，但是公司拒绝批准，且公司并没有给我购买社保，我现在可以随时离职嘛？担心公司按自离处理，这样可能会拿不到上个月的工资了，因公司一般月底发工资。今天咨询了劳动监察局但是他们不受理 ...
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律师，您好！我与公司签订试用期合同，三个月后转正才给买保险。现在工作了四个多月，因为我个人工作失误，但是没有造成重大损失，公司辞退我，喊我明天不用来上班了。然后第四个月并没有给我转正，也没签就业劳动合同跟买保险，我可以起诉单位吗？单位该给我哪些赔偿？...
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与公司签订的试用期半年的劳动合同，现在刚过四个月了，由于家庭原因想辞职，可公司线长不批。而且我们合同书上写的是试用期内三天就可以辞职。 公司规定旷工三天就视为自动离职，我若是通过旷工离职，会承担什么责任和赔偿？公司应不应该发给工我辞工有半个月了，现在她却说我没有说。...
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