你好！本人为部门主管，已经就职了满18年.现工厂来了个新老总要精减人员，改革工厂，如果公司以本人不符合新政策要求为由辞退，请问公司该如何赔偿本人的补偿金？有说是一年2个月工资，赔13个月。有说一年一个月工资赔13个月，超过年度平均的按3倍算。不知是怎么样的？请教各位律师指导，谢谢！...
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，是07年11月才开始交的，而我是07年6月底进入的公司。这个算不算违约？ 甲方：广州****科技发展有限公司 乙方： 根据《劳动法》及相关法律法规，为 ，效益奖金分别于每年农历八月十五和春节前五天各发放50％。利润分红视员工对公司效益贡献比例发放。 4．甲方提供乙方交通、住房和通信补贴共300元及按 ...
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，工作能力还好。公司未与我签订劳动合同和任何协议。我有查劳动法，不满一年我可得到每个月2倍工资。超过一年就自动视为签订无固定期劳动合同。 我想知道不满一年 我 赔偿，满了一年我又能得到哪些补偿和赔偿？ 而现在过5天就到一年了。我还在公司，月底才能离职。8月4号辞退我的。我现在属于那种情况？我能维护到我 ...
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在2008年新劳动法里面有没有说关于转厂的员工工作未满两年拒绝签约不可得到任何赔偿的说法吗？...
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员工试用期合同 本公司（简称甲方）因业务拓照，现招聘 黄叶 先生/小姐（简称乙方）为甲方使用员工，依照《中华人民共和国劳动法》有关规定，甲乙双方达成如下协议 ，乙方即享受甲方正式员工的各项福利和待遇。 （7）在试用期内，如乙方不能到达甲方要求的各项工作能力，甲方有权在试用期内辞退乙方。 (8)在试用期 ...
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我在一个公司上班三年了，现在公司要裁员，请问这种问题公司要怎么样赔偿呢？我现在好困惑，现在公司给我补偿一个月的工资是否合法呢？...
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我在南京雨润食品安徽大区做业务员，但公司想辞退我们，又不愿意支付辞退赔偿，所以，假意把我们往外地调派，不加薪资待遇，这明显就是逼迫我们辞职。安徽大区经理刘晓骏亲口说了，谁不服从调令，就打辞职报告，停发工资，《劳动法》就是这样写的。刘晓骏还扬言，不服去告他。...
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我在南京雨润食品安徽大区做业务员，但公司想辞退我们，又不愿意支付辞退赔偿，所以，假意把我们往外地调派，不加薪资待遇，这明显就是逼迫我们辞职。安徽大区经理刘晓骏亲口说了，谁不服从调令，就打辞职报告，停发工资，《劳动法》就是这样写的。刘晓骏还扬言，不服去告他。我的劳动关系在南京。...
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我在南京雨润食品安徽大区驻地淮南，但公司想辞退我们，又不愿意支付辞退赔偿，所以，假意把我们往外地调派，不加薪资待遇，这明显就是逼迫我们辞职。安徽大区经理刘晓骏亲口说了，谁不服从调令，就打辞职报告，停发工资，《劳动法》就是这样写的。刘晓骏还扬言，不服去告他。我在淮南，劳动关系在南京，...
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公司换了领导，开始把以前的生产情况全部改变啦，变得非常刻薄，工人能生产，结果导致集体罢工，别且辞职，请问这样算的上是变相辞退我们吗？我们能去劳动局根据劳动法申请赔偿吗？...
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