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1家工厂上班,没身份证证明的,3个多月,因为跟公司主管起冲突,后面他们跟我们发生打架事件,但是是他们先打人的,我们录笔录,也出示 信息请假,但是给,跟他说明原因他也给,但当时派出所出来,后面出来就去厂里,跟他说明了,问他是让继续下去,还是辞职,他没有给1个明确的 ...
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是否还要继续租房。回答继续。本以为此事告一段落,2012年3月中,房东女主人打来电话,说她老公很担心,因为家里北京有很多套房子,所以惹这个麻烦,租 ,都可以随便挑选,其中不乏有很多地段很好租金很高的房子。但是的学生都是这个社区的,如果离开,他们很多人是要求退学费的。并且加上的押金中介费 ...
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并支付赔偿金3000元,才会结算半月工资,多次强调,门卡一定交还,但是应该是工资支付之后,公司同意。现在收到快递来的解除《劳动合同通知函》列举 旷工、并且擅自用门卡及钥匙要挟等理由,要求赔付6900元。现在应该采取什么措施呢?如果仲裁的话,担心有些部门慢作为,继续找工作,要回 ...
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受 到同事的碰撞膝盖倒地,当时疼痛难忍被送到医院,并住院手术, 公司一直按照工伤的流程给申请工伤,10月30日,大连市劳动能力鉴 定委员会下发一个结论 。。 请问一下,是是即使是工作期间受伤没有认定成为工伤,单位就可以不管给任何赔偿和补助?还有即使腿可能本身就有问题,但是这两年 ...
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转正申请,可是待遇却依旧给按照试用期的来,只能给当时承诺的一半工资(但是下转正单上写的工资标准却还是面试时候约定的5000元)。 发稿已经五个半月,按照劳动法只要员工继续单位工作已经可以默认转正(更何况公司转正期约定是两个月,而且老板也签字),可是公司依旧与我们签合同,社保更是 ...
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你好,是一名高三毕业生,暑假期间网上找一份工作,是一个校园代理的工作,也跟这个公司合同,但是后来发现合同上并没有写工作的截止日期, 着的, 而且合同上还写着【如因疾病、转学等能从事此工作,但乙方合同期内要负责为甲方找到接班人,继续帮甲方学校进行宣传】, 【任何一方不可违反以上合同,如有 ...
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,你检查没问题就给把钱交给丁,他也同意,说这事已经够丢人的,再通过丁,必须马上见当时没时间,约他第二天茶楼喝茶. 第二天 扭曲事实诬告,说他的电脑被盗.我们认识他多次去我家楼下接,他知道的电话,清楚他报案的时候有没有告诉警察的手机号,但是一直没有人联络过,导致机场 ...
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这家公司担任副总经理,分管财务,有4年时间,期间所有账务,报税,都是老板的授意下进行的,偷税现象很严重(本人被迫生计、又是刚出来工作什么都懂 完成。 今年实在是继续这样伤天害理的事,所以已经辞职4个月,也劝原来手下的会计辞职但是最近听说有人告发这个公司偷税漏税,知道如何 ...
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加盟加工骗子dgyg28 是一名全职主妇,在家带小孩,觉得空闲时间非常多,就找点事,经过网上寻找觉得外发加工是个不错的选择,经过调查比较,选定东莞宜高 就火,坚决肯签,他看态度不好,就说可以让拿回来反工,做好还可以继续合作,已经知道他们是骗人的但是没有办法人家地盘上也只好 ...
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门牙已经镶上烤瓷牙,但是没弄好,冷热疼。公司已报销假牙钱,工伤认定,领导同意,领导认为已经报销假牙钱应该没事,但认为工伤认定后可以享受 。3.以您多年经验看继续要求工伤认定经济上划算,还是就此了事。 1.备注:是毕业一年的大学生,经济上是太宽裕 2.备注:公司工伤认定主要 ...
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