某集团的分公司上班，签订劳动合同三年并三个月试用期。一年半后升职，分配到这个集团的另一家分公司工作，重新签订了劳动合同三年三个月试用期。两家分公司的合同抬头 ，是否因为写了离职报告，所以第一家分公司的工作时间就不算了。这个换分公司工作的期间，是的五险一金也是正常缴纳的，没有因为换分公司而办理过退工。...
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您好，我与某公办高校签订劳动合同三次，第一次签订时间为2009年9月，签了3年，第二、三次分别又签订了两年，截止2016年7月，我就 效力？2、不再续签，单位是否违反劳动合同法？3、求帮助，如何解决这样的问题？单位是否应该给我签订无固定期限（前提：本人没有违反单位管理规定，工作一直尽职尽责），谢谢！...
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上班两年半公司一直没有和我签订劳动合同，现在公司提出和我签订一年有效劳动合同如果不同意签就辞退，我应该怎么做，如果签订了一年有效劳动合同有那些补偿，或者现在辞职又有那些经济赔偿。...
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工作两年2012.12.27—2015.01.09，公司没有和我签订劳动合同，从2014.3开始买社保，我的职位是司机，公司要求我做职责范围外的工作，被我拒绝，并且提出辞职，请问我可以得到那些补偿，期间我多次提出签订劳动合同，公司一直以种种理由拖延。入职的时候填写一份入职表。...
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约定转正后的工资是1800.后来，进公司一个多月后，公司要求我签订劳动合同，但是那份劳动合同除了一些法律条文之外，关于入职的信息 以及薪资的结构等主要内容都 社保申请，老板不同意签字，并且扬言说在公司工作满一年之后才给买社保，更可恶的是我向人事提出要看劳动合同，发现那些空白处已经被她们填写了，基本内容 ...
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了一年多，请问在离职的时候这种情况能算没签合同索取两倍工资吗？如果可以应该通过什么途径能索取多久的需要交税否？ 之前只是签订了一年的劳动合同，合同到期后公司就没有在要求续期。 并且随后又在该公司工作了一年多，现在打算离职。 如果可以，请问需要提供什么证明或手续。 ...
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王律师您好，我已在用人单位工作将近六年，一直没有签订劳动合同，在2010年7月被派遣到北京儿童医院学习6个月，然后与用人单位签订了一份合同，大致内容是我 时所有的费用都是我自己拿的，说是回来时拿票据报销，回来之后两个月我怀了第二胎，第一胎是2008年生的，女孩，本人非农业户口，此之前单位也没有说生二胎 ...
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公司未与我签订劳动合同，工作一年后找代缴公司给我交了保险但与代缴公司只有代缴社保协议，没有劳动合同。现在工作两年了，年前公司在没有是先通知我的 。公司注册地在天津，在抚顺开了一个分公司，我是在分公司上班，想申请劳动仲裁抚顺这边会受理吗，要求赔偿没有劳动合同期间双倍工资，需要准备什么材料，有把握胜诉吗？...
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本人2012年与南京一家公司签订劳动合同，在安徽区域工作，2018年自动续签转长期合同，今年7月公司通知我们说社保要转深圳，8月公司要求我们签一份离职协议 ，合同日期从2020.9.1号开始，没有结束日期（两家公司是同属一家集团公司），要求我们签，因为公司前两年有变相裁员逼迫很多老员工走的行为，所以 ...
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我在用人单位工作快两年了，至今没有签定劳动合同，辞职需要一个月吗？没签订劳动合同，用人单位是否要给我双倍的补偿金。...
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