您好律师，我在公司上班7年，未缴纳任何保险，现在又克扣病假工资，我可以写：因公司克扣病假工资及未缴纳社保故被迫辞职，且要求公司足额及时支付劳动报酬和补交社保及经济补偿金。这样写辞职报告可以吗？谢谢您...
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元旦值班一天，春节初一初二初三值班了3天，公司均按照2倍加班工资支付，现在我做出了书面申请补发，但是公司要我提供考勤表证明我加班了，这窝怎么 数额清楚的显示是按照2倍计算得来的，可以要求补偿加班费么？可以以未及时足额发放工资为由提出解除劳动合同并要求经济补偿金么？我手里只有工资条，工资发放是由公司抬头 ...
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和承包经营制。 本合同是由甲方购置车辆，招聘具有出租汽车劳动资质的驾驶员（乙方）承包经营，乙方每月支付承包金的承包经营合同。 第一条 承包经营车辆 乙方向甲方承包 标准，向乙方收取属乙方个人原因造成的车辆整修费。 九，对乙方未按本合同约定日期足额缴纳承包金及其他应付款项的，甲方按欠缴金额每天收取0.5 ...
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和承包经营制。 本合同是由甲方购置车辆，招聘具有出租汽车劳动资质的驾驶员（乙方）承包经营，乙方每月支付承包金的承包经营合同。 第一条 承包经营车辆 乙方向甲方承包 标准，向乙方收取属乙方个人原因造成的车辆整修费。 九，对乙方未按本合同约定日期足额缴纳承包金及其他应付款项的，甲方按欠缴金额每天收取0.5 ...
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和承包经营制。 本合同是由甲方购置车辆，招聘具有出租汽车劳动资质的驾驶员（乙方）承包经营，乙方每月支付承包金的承包经营合同。 第一条 承包经营车辆 乙方向甲方承包 标准，向乙方收取属乙方个人原因造成的车辆整修费。 九，对乙方未按本合同约定日期足额缴纳承包金及其他应付款项的，甲方按欠缴金额每天收取0.5 ...
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国家、省及本单位依法制订的相关规定执行。 四、劳动报酬 （一）甲方于每月 20 日前以货币形式足额支付乙方工资。 （二）乙方试用期的工资标准为 元/月。 监督。 （三）乙方因工负伤或患职业病，甲方应当负责及时救治，并按规定为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定，保障乙方依法享受工伤保险待遇。 （四）乙方患病 ...
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我2013年8月15日在法院劳动维权立案。 我2013年8月21日举报用人单位未足额支付社会保险，呈交仲裁、监察、稽核综合受理窗口。 2013年10月10 ，并有意主动回应稽核科询问，助其了解事实，但“仲裁委”仲裁综合受理窗口并没有及时把投诉报告转呈稽核科，第二次2013年10月10日是告知不存在未按 ...
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甲方定额，甲方按照约定的定额和计件单价，根据乙方的业绩，按时足额支付乙方的工资报酬。 乙方的劳动定额为 ，计件单价为 。 （三）按照甲方依法制定的工资分配 项目、签字等情况，并向乙方提供工资清单。乙方有权查询本人的工资支付记录，甲方应当及时提供相关资料。 第十二条 非因乙方原因造成停工、停产在一个工资 ...
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造成损害的。 （10） 年度考核不合格的； （11） 隐瞒本人真实情况，应当说明而未说明的； （12） 违反劳动合同补充协议或保密协议等规定，应予解除劳动合同 日起三十天内，乙方应及时办好工作交接、财物归还手续，足额交纳应付的培训费、违约金等，若因自身过错给甲方造成损失的应支付相应的赔偿金，经甲方检查 ...
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，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额，甲方应当按时足额支付乙方的工资 ，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系。 （二）本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的， ...
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