我当天就说不去上班了，第二天我就没去上班了，现在牵扯到工资问题，老板认为不给我工资是正确的，那我能要回我的工资吗？还有老板和我说劳动法，那劳动法中不是规定 补贴也没有，保险也不给我买，任何福利都没有，我想问的是：（1）我没提前一个月辞职，那还能拿回我的工资吗？还能拿多少？（2）我需要赔偿老板的损失吗 ...
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医院规定辞职要提前一个月告知，但我想即辞即走，而且我想即使是扣除对医院的损失也不能超过工资的百分之二十，且低于当地工资最低标准要按最低标准发放这一点应该是没看错吧，我在一家私立医院上班加班没有加班费上班久的话十多个小时，工资是底薪加提成，对内发放的工资条和对外 ...
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验自己怀孕了，就告知老板娘不做了，现在就是他只给我一个月的工资还有11天工资不给我，说他那店不是想走就走想来就来的，还说那半个月的工资就算是学费了，说我只和他说请假没说具体请几天假，还说我那几天算旷工，旷工一天扣三天工资呢？我这11天的工资还能要到吗？...
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发现有严重拖欠工资问题，我因不满拖欠工资，我要是走司法途径能要回来吗？ 你好，我想咨询一下工资拿不到的问题。从2019年1月离职后说好会结算工资给我们， 要做满一年，不然就要扣一个月工资，我当时也没太放心上，因为当时也没有给我签定劳合同，以为是随便说说 2、在门店上班两个月后，发现有严重拖欠工资问题， ...
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我在一家建筑公司上班，给建筑公司做施工现场管理人员，工资一个月7000元，从2017年10月20日进公司，到2018年3月31日，离开公司，上了5 老板迟迟不和我签，最后因为老板工资不能兑现的问题我离开了公司，现在还欠我15000元没有要到，请问我走劳动仲裁能够要的到我的剩余的工资吗？因为我没有合同。...
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你好，我在一个羽毛球馆上班，做了大概一个多月，没有签任何合同，单位压半个月的工资，但是突然要离职，单位却不肯结算工资，说没有提前申请离职，压的工资不肯给我，请问这种情况工资能要回来吗...
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我试用期一个月，上了15天的班没有签劳动合同辞职时给老板口头说离职老板同意了，没有签离职合同，后面没有去上班了，拖了一个月还不发工资，找老板要工资时说我没有签离职手续，后面一个月没来上班算我旷工把我工资扣完了不发我能得到那15天的工资吗？...
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的 在北京 家政公司签订的雇佣合同，在雇主家上班一个月，有事请假了几天，雇主又另外雇了一个人，但是我的一个月工资一直拖欠了两个月没有给我，雇主想赖着不给， ，欺负我们做家务服务的不懂法，我现在只有微信记录和家政能证明我没拿到工资，现在这种情况我去申请劳动仲裁有用吗？法院起诉要多少费用？胜诉的机会大吗？...
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有保险，甚至刚开始说一个月有两天休息，在第三个月的时候也说没有了，并且在工资上，提成方面也有减少，完全是随老板心情所定，上班至今，所有的法定节假日 没有休过，也从未支付给我们加班工资过，现在马上要过年了，老板也说没有一天休息和加班工资，请假就会被扣工资，请问这种属于违法吗？应该怎么处理，如果是劳动仲裁 ...
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9月23号来公司上班 因为刚毕业没意识简单的面试后就上班了 11月15号第一次发工资只发了 10月1号到10月30号的工资 没有九月底这七天的工资 12月15号本应该发工资的 但是拖欠到现在17号 现在还是没有签订劳动合同 能不能提前离职 这样能不能拿到 十二月份这几天的工资呢...
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