是一个酒吧歌手，我想咨询一下。像我们这类职业普遍的都是没有什么公司法律保障的，我们酒吧歌手一般都是一个酒吧做几个月就因为各种原因换场了，一般进场的时候跟 一张入职表然后每个月拿工资就没事了，现在我有个同事因为在酒吧唱歌的时候从台上摔下来没什么大事但脸上淤青了影响工作估计一星期没法上班，现在酒吧要辞退他 ...
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被开除，因此海宁公司部门负责人说让我们私聊，事后1个星期，由于我没有医药费了，在领导的劝说下才象征性的拿了2000元做医药费。现在每天都在吃药，公司部门负责人要求我们 不想把事情闹大搞的大家没工作，现在我爱伤了，医生说伤筋断骨100天，班上不了只能请假，上不了班工资也没有，还要家人每天照顾我，因为手背 ...
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我于2013年12月进入幼儿园工作，将近快一年的时间，上个星期2014年11月28日应身体不舒服，因时间太晚怕打扰领导休息提前短信请假4天，均有医生 工资都是上月工资，幼儿园曾欺骗我说“帮我购买医保”将近有六个月的时间幼儿园每个月扣着我的工资却没有给我买医保！人生在世只求一个理，还请各位律师帮帮我！！...
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。9.4下午他给我电话说：补偿是没有的，这岗位编制也没有，如果你回去就调去辽宁分校工作，我反问：主任你觉得有可能吗？我刚生完宝宝，东莞人，让我去辽宁？主任：没可能。那你看什么时候给我答复，这星期内回来办理手续，拿产假工资。如果你走法律程序，人事部会接受。我：那我知道怎么做了。我没回去办理 ...
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我既没有穿过，也没有带走，公司没理由扣钱。之后，部门总监肖某，又说她要看看衣服是否如我所说，再决定是否扣钱。然后此事，一拖就是3个星期。 上周，肖某 和知道的前提下，私自扣压我工资共计5600余元。 4 肖某口称是按公司制服来做事的，但是本人在公司工作3年，从未在任何渠道中了解到 公司有这样的制度。...
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，综合计时法从8月15日开始，合同内容已经写了综合计时，工作工种也不给写，工资也不写。以前我们年底都有奖金，可是08年十多个人申请仲裁，到了年底就连我们的奖金也不给了，年底的奖金占我们收入的百分之四十啊，一个月现在就1000元了。我们以前一星期就休息一天，延时钱也不给我们，法律支持几年的延时时间 ...
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还处于商议阶段，正式文件也将于一星期内下发， 问题补充： 1.在此期间应享有该奖金且被截留的老员工人员离职，该奖金如何能拿到手？ 2.近一千多万的资金，截留一年？ 3.违章查处人员并没有直接将违章明码标价，这个属于典型的乘火打劫，工人利益难有保障！ 4奖金与工资在劳动法中的地位是一样的么？如果公司 ...
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