转正么？ 2，因调岗原因，可以重新协商工资待遇么？ 3，本人7月底已经到了5个月的试用期，现在并无转正，亦不开除本人，书否属于合法？是否可以要求赔偿？ 4，公司现在是否可以以岗位不适合原因，把本人调到其他岗位？ 因本人不能及时在电脑前面，可能无法及时回复各位律师想了解的 ...
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。 楼主知道自己当初走没打招呼不对，但老板也有不对的地方，我现在就想知道我这工作了56天的工资还能追的回来吗，工作日总是加班且不支付加班费合法吗，还没签合同，保险什么的更不用说。我是否可以到劳动部门举报？ 求帮忙。。。现在已经到劳动监察处投诉了，但需要提供劳动证据，但在那里上班没签合同 ...
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劳动合同一式两份，签约后至今一个半月，我的那一份还没给我，是否违法，对我被辞退的时工资以及赔偿是否有影响？（以拿到外地总公司盖章为由，没有在签约当日给我 加班拿销售额。） 3,我是一月中入职，现在三月初。加起来有45天，但只有一个完整月。公司要辞退我，我是否能拿到赔偿？（合同签的是一年的，试用期是三个 ...
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在一家店里上班 没有签合同 做了一个半月 发工资的时候是按合同里面的工资发的 我现在不想做了我剩下20多天的工资可以拿到吗 工资又怎么算 是按他之前发的工资来算吗 提出辞职是否可以马上拿到工资...
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到3月份才能转正,转正之后可以拿到正式工的80% 大概有2700左右,3月份又说硅钢领导换届,人员调整暂时不能涨工资,说今年6月份涨,结果到现在还没涨,入职 对我们有用吗?正式工签合同一年是10万元,我们能拿到多少?如何申请劳动仲裁?一式两份的合同全被公司收走, 节假日3倍工资加班一天60元是否合理?...
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与单位续签合同，但是因去年与单位领导有争执，所以可能会以此为由降职降薪逼我走。现在的问题是，我之前的一份合同在09年6月签的，当时的工资也就是现在的 单位以09年合同的工资水平拿来和我续签，是否违法？这样相当于比我现在的薪水少一半（与前一合同相同的薪水）与我签，我不同意是否可以拿到补偿金？具体依据是 ...
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由广州市番禺区社会保险基金管理办公室发放伤残补助金22149元，住院期间4000元工资照发。现在疑问如下： 1.伤残补助金22149元是否合理（实际工资是4000元，有银行收入和 一同去了贵州）？ 5.2012年1月1日我的合同到期，我不想再续签。请问可以拿到多少费用（8个月失业补助是按2500元/月 ...
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只支付200% 不是法定的300% 理由是 月支付工资中法定假日当班工资视为其中的一个100% ，这样解释是否合理合法，是否可以要求补偿。同时本人 上倒班 每班上 12 自行取证，现在我遇到的困难时无法取证，只有公司进出的门禁刷卡记录，但是作为离职员工是拿不到的，其他文字的证据也没有是否可以进行劳动 ...
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我所在公司现在出现这种情况,如:9月份工资要等到11月中旬才能差不多拿到,整整压了两个半月的工资,这种情况是否属于拖欠员工工资问题?法律有规定用人单位不得压员工工资超过多久吗?.又是否可以申请劳工仲裁...
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律师你好，我是 2011年2月入职现在的单位，计时工资，每小时7.5-8元，每日工作11小时，而我们当地最低工资标准1小时是11.5元，节假日上班和平时一样都是 是否可以得到补偿。 2.不给工资条是否合法，听朋友说不给工资条，相当于没发工资。 3.公司解除和我的劳动合同，我是否可以拿到补偿。 谢谢律师...
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